セミナー

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     ※事前申込み締切後のセミナーは空席状況により当日受付を行いますので各セミナー会場にてご確認ください。

会期当日の受付について

  • セミナー申し込み完了後のWEB画面から「セッション受講券」を印刷し、ご来場の際にお持ちいただくか、
  • スマートフォンやタブレット端末の「セッション受講券」画面をご提示ください。
  • 開演5分前を目安に当日受付を行います。
  • 事前にお申し込みされたセミナーでも立ち見になる場合や講演資料を差し上げられない場合がありますので、
  • あらかじめご了承ください。また、開演後は入室をお断りする場合がありますのでご注意ください。

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  • 6月8日 [水]
  • 6月9日 [木]
  • 6月10日 [金]

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  • 基調講演/ステアリングコミッティ
  • 特別講演
  • 働きかたNext
  • 働きかたNext
  • 教育・研修
  • 情報システム(人事/給与/ 勤怠)ERP、クラウド
  • 人材派遣/アウトソーシング
  • 採用支援
  • グローバル人材支援
  • 総務・経理/ビジネスサポート
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  • 健康経営/ストレスチェック
  • タレントマネジメント
  • ミドルマネージャー育成
  • 学習管理システム(LMS)
  • コンテンツ
  • 動画配信
  • ウェアラブル/デバイス
  • MOOC・反転授業
  • xAPI
  • 日経DUAL特別セミナー
  • 日経WOMAN特別セミナー
  • 日本CHO協会オープンフォーラム
  • 日本CHO協会オープンフォーラム
  • 日本CHO協会オープンフォーラム
  • K111

    2016/06/08 10:10 ~ 10:50

    無料

    基調講演

    JTグループのグローバル化の沿革と人事

    日本たばこ産業
    執行役員/人事担当
    嶋吉 耕史 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    JTグループのビジネスの舞台は、全世界に広がっており、持続的な成長を続けるためには、真のグローバルカンパニーとなることが必要です。JTグループのグローバル化の沿革とグローバル人事に関連する取り組み事例を紹介します。
    =====================================================================

  • K121

    2016/06/08 10:20 ~ 11:00

    無料

    基調講演

    MOOCからオンライン学位へ
    世界トップ大学のオンライン学習最前線

    東京大学
    大学院情報学環 教授
    山内 祐平 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    2013年ごろから本格化したMOOC(大規模公開オンライン講座)は、有料修了証への移行、カリキュラム化の段階を経て、ついにオンライン学習で学位をだすところまで発展してきています。MITなど世界トップクラスの大学が戦略としてオンライン学習をどう活用しようとしているかについて、2大プラットフォームであるCourseraとedXの事例を引きながら解説します。
    =====================================================================

  • O101

    2016/06/08 10:30 ~ 10:50

    無料

    教育・研修

    速報! ATD ICE2016に見るラーニングテクノロジー最新動向

    ATD インターナショナル メンバー ネットワーク ジャパン 代表理事/
    IPイノベーションズ 代表取締役 浦山 昌志 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    去る5月22日-25日の4日間、米国デンバーで開催された人材育成、組織・パフォーマンス開発の祭典、「ATD International Conference & Exposition」のラーニングテクノロジーに関するセミナー、展示の中から最新トレンドをご紹介します。
    =====================================================================

  • W123

    2016/06/08 10:40 ~ 11:20

    無料

    教育・研修

    なぜ我が社から「フロンティア人材」が生まれないのか?
    ~ゲームチェンジャーを育てる組織づくりのポイント~

    青山学院大学
    経営学部教授
    玉木 欽也 氏

    ※提供:グローネス・コンサルティング

    【講演概要】
    =====================================================================
    新たな市場を開拓し、画期的なイノベーションを起こす人材を「フロンティア人材」と呼びます。かつての日本は、そうした人材が躍動し、競争力世界一となりました。しかし現在、その地位は低迷し続けています。フロンティア人材が育っていないからです。本講演では、フロンティア人材を輩出する組織づくりについて考えます。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:グローネス・コンサルティング

  • W125

    2016/06/08 10:40 ~ 11:20

    無料

    タレントマネジメント

    人事・組織情報活用のポイント
    - 人事部門が戦略スタッフであり続けるために

    トランストラクチャ
    人材開発部門パートナー
    南雲 道朋 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    環境激変下、人事部門の中枢部門としての位置づけに陰りが見られると言われることが多くなっています。人事部門が戦略スタッフであり続けるためには、人と組織に関する情報の収集と活用が鍵であり、組織のあらゆる側面に対して洞察力を発揮することが求められます。そのために必要になることを整理してお話します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:トランストラクチャ

  • O102

    2016/06/08 10:50 ~ 11:10

    無料

    教育・研修

    オープンソース型情報処理及び3Dプリンタによる立体造形技術を活用した教育用ロボットの開発

    プレンプロジェクト
    高瀬 和之 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    プレンプロジェクトが独自開発、販売している小型ヒューマノイドロボットPLEN2を紹介します。オープンソースでプリンタブルなPLEN2は構成部品の情報やソフトウェア情報を公開し、ユーザーはそれらを活用し好みや用途に合ったロボットを作ることができ、特に多くの部品が3Dプリンタで作成可能で、3Dデータも公開しています。
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  • N129

    2016/06/08 11:00 ~ 11:40

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    新聞記者の情報術講座

    日本経済新聞社
    人材教育事業局 研修・解説委員
    若林 宏 氏

    【講演概要】
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    本講座は、若手~中堅社員の「情報リテラシー」を強化するプログラムです。日経の記者経験者が講師となり、ニュースの背景の探り方、トレンドの読み方、仮説構築のしかた、新聞を使った情報の収集・分析方法を、講義や演習を通じてわかりやすく伝授します。今回は本講座の一部をご体験いただき、導入事例等をご紹介します。
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  • M128

    2016/06/08 11:10 ~ 11:30

    無料

    グローバル人材支援

    悩めるビジネスパーソンを救う 早川幸治が英単語学習の秘訣を伝授
    ~記憶力に頼らない単語学習法!~

    ラーニングコネクションズ
    代表取締役
    早川 幸治 (Jay) 氏

    ※提供:フェニックス コンサルティング

    【講演概要】
    =====================================================================
    英単語が覚えられない!という悩みはありませんか?
    本講演では、全国の大手企業・大学等で研修を行う超人気カリスマ英語講師、早川幸治(Jay)氏が、「単語学習は記憶に残すための仕掛けが必要!」という自身の体験を踏まえ、英単語学習法の秘訣を伝授します。記憶力に頼らない英語学習法がここにあります。
    =====================================================================

  • O103

    2016/06/08 11:10 ~ 11:30

    無料

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    ウェアラブル/デバイス

    教育とテクノロジーコミュニティ
    ~ものづくりのワクワクが生み出す可能性~

    Vilingベンチャーパートナーズ
    代表取締役社長
    栗島 祐介 氏

    T.M.C.N
    理事長
    伊藤 武仙 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    好きなことに没頭して学んで、作って、遊ぶという過程が私たちの想像以上のモノ・コトとなる事があります。本講演では、そんな想像以上の可能性を秘めたプログラミング脳を育むブロック「PETS」を生み出したテクノロジーコミュニティ「Tokyo Motion Control Network」の形成からみた、教育の可能性について話します。
    =====================================================================

  • S121

    2016/06/08 11:20 ~ 12:00

    無料

    教育・研修

    東京海上日動火災保険がつくる、脱・「研修頼り」の育成体系
    ~「発意」で育てる×育つ人材開発~

    東京海上日動火災保険
    人事企画部 人材開発室 次長
    本田 淳 氏

    <ファシリテーター>
    リ・カレント
    代表取締役
    石橋 真 氏

    ※提供:リ・カレント、WisH

    【講演概要】
    =====================================================================
    「”Good Company”を目指して、社員一人ひとりが『変革』に向かって挑み、成長し続ける企業風土を醸成する」という方針を中期経営計画に織り込み、東京海上日動火災保険は人材育成に社を挙げて取り組んでいます。その最前線に立つ本田氏に、同社の人材育成の仕組みを、実例を交えながら紹介いただきます。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:リ・カレント、WisH

  • W134

    2016/06/08 11:30 ~ 12:10

    無料

    教育・研修

    人材育成は、スキルから「根本知」へ。
    全人格で発想するイノベーション人材をつくる。

    博報堂 執行役員/
    博報堂生活者アカデミー主宰
    嶋本 達嗣 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    職業的課題という枠を脱し、一個の人間としての思いをエンジンに「あるべき未来」を発ち上げる・・・いま、そんな根本からの人材育成と企業革新が求められています。本講演では、人間起点の価値創造を導く思考法:《生活者発想フレーム》の解説と、次世代キープレーヤーのための[発想体質]養成講座をご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:博報堂

  • O104

    2016/06/08 11:30 ~ 11:50

    無料

    コンテンツ

    ATD 2016 ICE6報告
    ~ラーニングテクノロジーの視点で見た人材育成の最新トレンド

    ヒューマンサイエンス
    開発部 教育ICT支援チーム
    立野 慶吾 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    コロラド州デンバーでATDが開催する、HRDカンファレンス「ATD 2016 International Conference & Exposition」(5月22日~25日)の中から、ラーニングテクノロジーの視点で見た人材育成の最新トレンドをご紹介いたします。
    =====================================================================

  • C132

    2016/06/08 11:40 ~ 13:00

    無料

    日本CHO協会オープンフォーラム

    ダイバーシティ研究会パネルディスカッション
    「多様な人材を活かす真のダイバーシティ実現に向けて」

    <パネリスト>
    三越伊勢丹
    執行役員 伊勢丹立川店長
    石塚 由紀 氏

    ジェイティービー
    人事部 ダイバーシティ推進事務局長
    松岡 徹 氏

    日本生命保険
    人事部 輝き推進室長
    浜口 知実 氏

    <モデレータ>
    グロービス
    執行役員 経営管理本部長
    グロービス経営大学院教員
    林 恭子 氏

    ※提供:日本CHO協会

    【講演概要】
    =====================================================================
    日本CHO協会は、各社の人事部課長中心の500名超の会員に、毎月様々な人事の勉強会をご案内していますが、ダイバーシティに関する学習と情報交換の場「ダイバーシティ研究会」を新たに発足します。本プログラムでは、ダイバーシティ企業100選に選ばれた3社の具体的事例から、ダイバーシティ推進の本質を探ります。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:日本CHO協会

  • O105

    2016/06/08 11:50 ~ 12:10

    無料

    教育・研修

    eラーニング担当者が押さえるべきラーニングテクノロジーのキーワード

    eLPプロフェッショナル・コース
    「eラーニングテクノロジー」「LMS概論・活用技法」講師
    デジタル・ナレッジ 取締役COO
    デジタル・ナレッジ教育テクノロジ研究所 所長
    吉田 自由児 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    多くの方々へ学習しやすく学習効果の高いeラーニングを提供するために、最新の教育に関するテクノロジーの把握が不可欠です。eラーニング担当者が今、押さえておくべきラーニングテクノロジーのキーワードを解説します。
    =====================================================================

  • W133

    2016/06/08 11:50 ~ 12:30

    無料

    情報システム(人事/給与/勤怠)ERP、クラウド/ワークスタイル

    あのセールスフォース・ドットコムも使っている!
    TeamSpiritによるタイム・マネジメントと生産性向上とは。

    チームスピリット
    マーケティングチーム エバンジェリスト
    飛鋪 武史 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    TeamSpiritは550社、70,000ユーザが毎日使っているERPのフロントウェアです。基幹システム(ERP)へのデータ入力を自動化して無駄な時間を減らして価値を生み出す時間に使えるようになり、使い込むことでチームのコミュニケーションを活性化させます。情報漏えい事故ゼロのセキュアなSalesforceプラットフォームを利用しているので、モバイル利用も安心です。在宅勤務やリモートワーク等の多様なワークスタイルの実現や、効率化一辺倒のワークスタイルに疑問を持つ総務人事部門の方々のお越しをお待ちしております。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:チームスピリット

  • M138

    2016/06/08 11:50 ~ 12:10

    無料

    グローバル人材支援

    人財育成は業務の中にある、「70:20:10」フレームワークを具現化するアプローチ

    サバ・ソフトウェア
    ディレクター
    淡路 良平 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    人財育成の主眼は集合研修やEラーニングといった、業務に必要な知識を事前に習得する「研修」におかれていました。多くのグローバル企業では「実務経験」と「社員同士の関わり」を含む枠組みから統合的に学習をデザインする考え方への取り組みが加速しています。本セミナーではこれらの実践事例を含めてご紹介します。
    =====================================================================

  • W135

    2016/06/08 11:50 ~ 12:30

    無料

    ミドルマネージャー育成

    【課長塾体験講座】部下を本気にする力
    ~“エンパワーリング”により最強の上司力をつける~

    日経ビジネス 課長塾講師
    エンパワーリング 代表取締役
    上村 光典 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    この講座では、日経ビジネス、課長塾が年間定例プログラムとして提供している“エンパワーリング”部下指導力講座を体験いただきます。
    マネジャー自身の「本気力」を高める具体的な切り口や手法を学ぶことで、部下のやる気を高めるために何をすればいいか、今上司に必要な部下の心に火をつけ、組織の力を最大化するリーダーシップを学びます。
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  • N139

    2016/06/08 12:00 ~ 12:40

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    知識量と思考力を強化する日経TEST導入事例のご紹介

    日本経済新聞社
    人材教育事業局研修事業部
    本村 修 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    技術革新やグローバル化で世の中の変化が速まった今日、豊富な知識量と論理的に物事を考える力はビジネスパーソン必須の能力です。新入社員や若手に情報活用力を高める必要性を認識させるため、中堅から管理職層には経営幹部に進むに必要な力を認識させるためなど企業における日経TESTの導入事例をご紹介します。
    =====================================================================

  • O106

    2016/06/08 12:10 ~ 12:30

    無料

    -->

    学習管理システム(LMS)

    自律学習における「学習の継続性」をどう実現するか?
    ~「続かない」を解決するモバイルラーニングプラットフォームGoocus Ver.2.0

    キャスタリア 代表取締役 山脇 智志 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    スマートフォンでの学習最適化を目指してきた我々が次に挑むのは「学習の継続性」。この大きな課題を解決すべくGoocusは大きく舵を切りました。すでに多くの教育企業や組織で導入されているGoocusの最新バージョンにおける機能などを紹介するとともに、近未来の教育と学習がどう変わっていくかを考えてみます。
    =====================================================================

  • M148

    2016/06/08 12:30 ~ 12:50

    無料

    グローバル人材支援

    グローバル人材獲得の為に
    アジア有名大学の学生を日本で面接 8月に100名が来日

    日経HR
    キャリア事業部 グローバル事業担当部長
    三瓶 雅人 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    439社のアンケートをもとにした現状のグローバル人材の採用状況と、今年で第4回目をむかえるアジア有名大学の学生を日本で面接できるイベント NIKKEI ASIAN RECRUITING FORUM in 東京の内定実績をお伝えいたします。
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  • O107

    2016/06/08 12:30 ~ 12:50

    無料

    -->

    タレントマネジメント

    「全社員の戦力化を支援する!」
    ~ICTを活用した客観的なデータ分析で個人と組織を活かす~

    芝大門塾 塾長
    東芝OAコンサルタント
    村山 潤子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    社員一人ひとりが持っている資質や行動特性、スキルを分析、可視化し、育成ポイントが明確になれば育成の近道が見えてきます。そのためには、強みと課題を可視化するパフォーマンスの分析が大変重要になります。事例を中心に、全社員の戦力化支援のためのパフォーマンス分析についてご紹介します。
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  • S144

    2016/06/08 12:40 ~ 13:20

    無料

    特別講演

    知識社会におけるWebを用いた学びの技術

    電気通信大学大学院
    情報理工学研究科情報学専攻 教授
    柏原 昭博 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    知の集積・流通メディアとなりつつあるWebで、膨大かつ多種多様な情報リソース群を探究しながら学ぶ能力は、現代の知識社会では極めて重要で、かつ必要となっています。一方、その学び方を教えられることは残念ながらほとんどないというのが現状です。本講演では、Webにおける学び方をモデル化し、その習得を支援するために開発してきたラーニングテクノロジーを紹介します。
    =====================================================================

  • O108

    2016/06/08 12:50 ~ 13:10

    無料

    教育・研修

    ゼロから知りたい、オンライン英会話の上手な活用法
    ~苦労する研修、成功する研修の違い~

    レアジョブ
    営業部部長
    小野 慎介 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    三井物産やZ会グループが資本業務提携を実施した今注目の企業、レアジョブ。
    サービス導入企業が700社を超えるレアジョブのオンライン英会話とは何なのか。
    実際の導入事例を基に、グローバル人材に苦労する研修と成功する研修の違いをご紹介します。
    =====================================================================

  • N149

    2016/06/08 13:00 ~ 13:40

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    日経ビジネススクール 無料体験講座
    若手が学ぶ 仕事の基本

    日本経済新聞社 日経ビジネススクール
    東京ドアーズ/人間力教育センター代表
    村山 哲治 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    日本経済新聞社「日経ビジネススクール」は、ビジネスパーソンの仕事力を向上させるベーシック知識、スキルを学ぶ年間300講座を超えるセミナーを開催しています。今回は新入社員~入社3年程度の若手社員を対象に、社会人の基本動作と態度を徹底習得しコミュニケーションセンスを磨く講座のエッセンスを体験いただきます。
    =====================================================================

  • W145

    2016/06/08 13:00 ~ 13:40

    無料

    教育・研修

    経営理念を社員に浸透させる重要性と2つのポイント
    パナソニックの伝道師が語る経営理念とその効果

    元パナソニックグループ 人材育成部門長
    経営理念伝道師
    佐藤 昌夫 氏

    ※提供:パナソニックソリューションテクノロジー

    【講演概要】
    =====================================================================
    経営理念は、社員一人ひとりの意識・行動を一つの方向に合わせる大きな効果を発揮します。
    パナソニックでは次世代に経営理念を伝えていくために、経営理念の伝道師制度があります。
    その伝道師が経営理念を浸透させるポイントや効果、重要性をパナソニックの実例を交え、お話していきます。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:パナソニックソリューションテクノロジー

  • W143

    2016/06/08 13:00 ~ 13:40

    無料

    情報システム(人事/給与/勤怠)ERP、クラウド/ワークスタイル

    ~「選択と集中」による企業競争力強化~
    アウトソーサー活用事例にみる
    人事給与の生産性向上の秘訣

    エイチアールワン
    代表取締役社長
    武谷 啓 氏

    ※提供:エムケイシステム

    【講演概要】
    =====================================================================
    人事給与業務の生産性向上に向けては、BPO(アウトソーサー)をどう利用すべきか?顧客が担うべきものは何か?ITシステムをどう活用するか?がポイントになります。何百社というBPO経験を通じて、様々な企業の制度・プロセスに精通した「国内シェアNo.1アウトソーサー」の立場から事例を交えて解説します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:エムケイシステム、エイチアールワン

  • S141

    2016/06/08 13:00 ~ 14:30

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    東京商工会議所主催 『健康企業宣言東京推進セミナー2016』
    ~健康企業宣言のすすめ~

    東京大学政策ビジョン研究センター
    特任助教
    古井 祐司 氏

    ※提供:東京商工会議所

    【講演概要】
    =====================================================================
    協会けんぽと中小企業を中心に全国的なひろがりをみせている「健康宣言」運動。協会けんぽ東京支部が実施している「健康企業宣言」の内容と、東京商工会議所が進めている「健康経営アドバイザー制度」についてご説明いたします。同時に健康経営の第一人者である東京大学の古井祐司先生の記念講演も開催します。

    1. 健康企業宣言イメージ映像 上映
    2. 開会挨拶
      全国健康保険協会 東京支部 支部長 矢内 邦夫 氏
      健康保険組合連合会東京連合会 会長 佐野 雅宏 氏
    3. 来賓挨拶
      東京都(調整中)
    4. 健康企業宣言 説明
      全国健康保険協会 東京支部
    5. 健康経営アドバイザー制度 説明
      東京商工会議所
    6. 基調講演「健康企業宣言のすすめ」
      東京大学政策ビジョン研究センター 特任助教 古井 祐司 氏
    7. 閉会挨拶
      東京商工会議所 健康づくり・スポーツ振興委員会 委員長 後藤 忠治 氏
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:東京商工会議所

  • O109

    2016/06/08 13:10 ~ 13:30

    無料

    採用支援

    3万人の転職支援から見えたプロフェッショナル採用を成功させる3つのステップ

    コトラ
    シニアコンサルタント
    大久保 泰夫 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ビジネス環境が変化し続ける中、有効求人倍率が1.28倍へ。企業の人材ニーズが高度化、複雑化する一方で、とりわけプロフェショナル人材の獲得は、難しくなる傾向にあります。3万人の登録者と転職活動を通じて見た、プロフェショナル人材の採用に成功する3つのステップを人材紹介のプロの視点でご説明します。
    =====================================================================

  • M158

    2016/06/08 13:10 ~ 13:30

    無料

    HRテクノロジー

    モチベーションはテクノロジーで支援する時代へ
    ~離職防止や戦力化、健康増進を実現した事例より~

    Be&Do
    代表取締役
    石見 一女 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ビジネス環境の変化、ワークスタイルの変化から、自律を促し成果を生むマネジメントが求めらています。また、教育や健康指導の場でも自発的な学びと実践を促すという同様の課題があります。「行動変容支援ツールHabi*do」を用いた、テクノロジー活用によるモチベーション支援をテーマに、事例を踏まえてお話します。
    =====================================================================

  • O110

    2016/06/08 13:30 ~ 13:50

    無料

    教育・研修

    eラーニングシステム導入における利点・現状の不満点とは?
    ~シンプルで使いやすい「学びばこ」デモ~

    テクノカルチャー
    営業部
    柳下 千恵 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    「eラーニングシステムを初めて導入する」「現在のシステムに不満がある」方も多いのではないでしょうか。日々の営業活動の中で「実際の研修や教育の担当者様」からお聞きするリアルな声をもとに、eラーニング導入の利点や現状の不満点についてお話します。また「学びばこ」の特徴のご説明&簡単なデモもお見せ致します!
    =====================================================================

  • S152

    2016/06/08 13:30 ~ 14:10

    無料

    採用支援

    劇的に変化する求職者の動向を捉える
    ~採用成功に必要な3つの要素を取り入れた「ダイレクト・ソーシング」の実例~

    インテリジェンス
    キャリアディビジョン 採用企画事業部長
    福本 貴司 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    需給バランスが崩れ、売り手市場が続く現在、個人の転職経路や判断基準、求める情報は大きく変化しています。
    本セミナーでは、変わりゆく求職者の動向に適した、「採用成功に必要な3つの要素」をお話します。
    また、3つの要素を実践し、年間数百名を採用するインテリジェンスの具体的事例もご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:インテリジェンス

  • W154

    2016/06/08 13:50 ~ 14:30

    無料

    教育・研修

    後継リーダーを育てる組織開発新手法
    (勝利に向けて無我夢中で躍動するチームを創る)

    日本チームコーチング協会
    代表取締役
    今給黎 勝 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    これからの社会が発展成長してゆくために欠かせないもの、その一つは創造的なサービスではないかと考えます。そしてそれを生み出すものは一人ひとりの仕事への主体的な取り組みです。チームのメンバー全員が主体的になる組織つくり、それを短期間に実現する手法をご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:日本チームコーチング協会

  • M168

    2016/06/08 13:50 ~ 14:10

    無料

    グローバル人材支援

    日系企業のグローバル化を実務面から支援するアウトソーシングスキームの活用

    リロケーション・インターナショナル
    法人営業ユニット
    中西 真一 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    日系企業のグローバル化が加速する中、実務レベルでの業務負荷が年々増しております。弊社では日本初のグローバルリロケーションカンパニーとして、年間3,000世帯を超える赴任者様をサポートするアウトソーシングスキームを御提供しております。導入企業様の事例を交え、課題解決の方法をご提案致します。
    =====================================================================

  • N159

    2016/06/08 14:00 ~ 14:40

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    日経ビジネススクール 無料体験講座
    決算書の読み方の基本と経営分析

    日本経済新聞社 日経ビジネススクール
    南公認会計士事務所代表、公認会計士
    南 俊基 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    日本経済新聞社「日経ビジネススクール」では、ビジネスパーソンの仕事力を向上させるベーシック知識、スキルを学ぶ年間300講座を超えるセミナーを開催しています。今回は財務諸表の読み方や経営分析の基本を確認したい方を対象に、指導力に定評のある南俊基公認会計士による計数センスを磨く講座を体験していただきます。
    =====================================================================

  • O112

    2016/06/08 14:10 ~ 14:30

    無料

    グローバル人材支援

    現地リクルーターが語るアジア地域における管理職採用のトレンドと課題。真のグローバル採用とは。

    エンワールド
    エンワールド・タイランド 日系デスクマネージャー
    下川 ゆう 氏

    ※提供:エンワールド・ジャパン

    【講演概要】
    =====================================================================
    韓国、シンガポール、タイ、ベトナムのジャパンデスク担当者が来日し、現地の管理職候補者の実態を比較しながら浮かび上がった課題をご紹介します。参加いただいた方にはエンワールドオリジナルの調査レポートダウンロード権を進呈いたします。
    =====================================================================

  • M178

    2016/06/08 14:30 ~ 14:50

    無料

    グローバル人材支援

    元上場企業役員OBを中心としたビジネスエキスパートを活用したグローバルビジネス支援について

    サイエスト
    代表取締役
    李 嘉章 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    海外市場進出・拡大を検討している日本の中小企業向けに、海外ビジネス経験が豊富な元大手企業の上級幹部や外資系企業エグゼクティブを経験された方を顧問として紹介する経営顧問派遣サービス「グローバル顧問」を提供しております。登録者2400名の方の知識やネットワークを活用して海外ビジネスを支援いたします。
    =====================================================================

  • W165

    2016/06/08 14:10 ~ 14:50

    無料

    タレントマネジメント

    失敗するにはワケがある
    ~人事がシステム活用に成功して成果を出すために、知っておくべきこと

    インフォテクノスコンサルティング
    セールス・マーケティング事業部 事業部長
    大島 由起子 氏

    ※提供:インフォテクノスコンサルティング、T4C

    【講演概要】
    =====================================================================
    「タレントマネジメントシステム」を導入したのに、成果が出ていないという声を聞くようになりました。そうした失敗には、はっきりとした理由があります。多くの企業の人材マネジメントを、システムで支援してきた長年の経験から見えてきた、「人事がシステムを活用して成果を出す」ための重要なポイントをお話します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:インフォテクノスコンサルティング、T4C

  • W163

    2016/06/08 14:10 ~ 14:50

    無料

    タレントマネジメント

    デジタル時代の人財戦略
    ~人財マネジメントの新たな視点と未来の働き方~

    PwCコンサルティング
    MC People Change Partner
    佐々木 亮輔 氏

    ※提供:日本オラクル

    【講演概要】
    =====================================================================
    デジタル革命が社員の生活や働き方を激変させ、先進企業は人材戦略の見直しに着手しています。とは聞くものの、具体的にどんな打ち手があって、技術革新と人事がどう関連するのか、イメージしにくいのも事実です。最新の調査結果と事例紹介を中心に、このテーマが示唆する本当の意味と、いま企画すべき施策を紐解きます。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:日本オラクル、PwCコンサルティング

  • S162

    2016/06/08 14:40 ~ 15:20

    無料

    タレントマネジメント

    日清食品やサイバーエージェントが「顔と名前を一致」させる理由
    ~事例から学ぶ、組織を強くするための人材マネジメント術~

    カオナビ
    代表取締役
    柳橋 仁機 氏

    トライアンフ
    代表取締役
    樋口 弘和 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    サイバーエージェントや日清食品など、人材マネジメントを成功させている企業では、社員の顔と名前を一致させることで、適切な人材の配置・抜擢・評価を実現し、成長を加速させています。 本講演では、人事コンサルタントと経営者の視点をあわせ持つ株式会社トライアンフ 樋口氏を進行役に迎え、人材管理ツール「カオナビ」を提供する株式会社カオナビ 柳橋が、上記企業や丸亀製麺、VOYAGE GROUP、ラグビーU20日本代表などの事例を交えながら、強い組織づくりの秘訣をご紹介いたします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:カオナビ

  • O114

    2016/06/08 14:50 ~ 15:10

    無料

    教育・研修

    企業を人から変革する
    経営視点の組織分析・イノベーティブ人財の育成

    ネクストエデュケーションシンク
    代表取締役/
    本郷人間塾理事長
    斉藤 実 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    人間力、コンピテンシー、適性・資質、メンタルヘルスまでを、客観的科学的に可視化、成果を上げる幹部、リーダー人財、プロマネ人財、イノベーティブ人財を発掘し、事業を成功に導く仕組みとは。組織分析コンサルにより、人財力、環境変化対応力・多様性を強化し、社員と組織の成長に寄与する先進の事例を紹介。
    =====================================================================

  • K171

    2016/06/08 15:00 ~ 16:30

    無料

    基調講演/ステアリングコミッティ

    【ヒューマンキャピタル2016 ステアリングコミッティ】
    国籍、性別、年齢を超える最強のダイバーシティ
    変革を率いる経営人材の育て方、活かし方

    <パネリスト>
    花王
    常務執行役員 人財開発部門統括
    青木 寧 氏

    コーン・フェリー・ヘイグループ
    代表取締役会長
    妹尾 輝男 氏

    大和証券グループ本社
    常務執行役
    望月 篤 氏

    日産自動車
    人事本部 副本部長
    井原 徹 氏

    日本IBM
    ソーシャル事業部
    Kenexa シニア・コンサルティング・セールス・スペシャリスト
    河野 英太郎 氏

    日本オラクル
    執行役員 社員エンゲージメント室 室長
    赤津 恵美子 氏

    <モデレータ>
    日経BP社
    執行役員
    寺山 正一

    【講演概要】
    =====================================================================
    「国籍」、「年齢」、「性別」、あらゆる壁を取り払い、「人材力」をフルに発揮することで、時間に縛られた働き方を変え、事業モデルを作り直し、少子高齢化に負けない日本発のイノベーションを巻き起こす。

    経営層のみならず、現場を率いるリーダー層の発掘、育成、活用に成功している先進企業のケーススタディを掘り下げてご紹介します。
    =====================================================================

  • N179

    2016/06/08 15:00 ~ 15:40

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    日経で伸ばす!情報力養成講座
    ~若手社員の視野を広げ、情報収集と活用の力をつける~

    日本経済新聞社
    法人ソリューション本部 ソリューション部 企画委員
    中松 正樹 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    若手社員には、広い視野を持ってチャレンジする姿勢と情報力を身につけて欲しいもの。それにはビジネス社会へのアンテナを高くし、情報収集と発信を習慣化させることが重要です。今回は、日経記事を素材に現代のキーワードやビジネスの数字に強くなる方法を学ぶ本講座の中から、ワークの一部をご体験いただきます。
    =====================================================================

  • W174

    2016/06/08 15:00 ~ 15:40

    無料

    グローバル人材支援

    グローバルビジネス時代の人事の悩み「人財」の処遇
    年間3,000以上の海外赴任サポート実績だからこそできるベストプラクティス

    リロケーション・インターナショナル
    法人営業ユニット グローバルモビリティコンサルティンググループ
    シニアコンサルタント(Worldwide ERC認定グローバルモビリティスペシャリスト)
    梶谷 由紀子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ビジネスのグローバル化は今や待ったなしの状況です。そうした中、重要なのは海外に駐在する優秀な社員が不安なく全力で活躍できること。
    給与、住宅、税の取扱いなど海外赴任規程が整備されていない、現行の規程に問題点があるなど、日本と海外との間での人事の悩みは様々です。
    年間3,000世帯以上の海外赴任業務をサポート実績の弊社と「AIRINC社」のサーベイを基に最善の方法をお話いたします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:リロケーション・インターナショナル

  • O115

    2016/06/08 15:10 ~ 15:30

    無料

    教育・研修

    「自ら学べる社員」を育てる「教えない研修」のすすめ 第2弾

    熊本大学大学院 教授システム学専攻
    教授
    鈴木 克明 氏

    サンライトヒューマンTDMC
    代表取締役社長
    森田 晃子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    前回満員御礼で受講者からも大好評だった「教えない研修」のすすめセミナーの第2弾です。
    企業内教育担当者にとっての永遠テーマである、”社員が自ら学び行動する人材になるにはどう育成したらよいのか?”
    について、インストラクショナルデザインの第一人者鈴木克明先生が、Q&A方式でお伝えいたします。
    =====================================================================

  • M188

    2016/06/08 15:10 ~ 15:30

    無料

    グローバル人材支援

    海外で勝つ方法!
    ~絶対に失敗しない海外進出のために、まず「カルチャーブック」を作ろう!~

    イマジナ
    武田 淳美 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    海外進出を成功に導くファクターは、語学ができる人材ではなく、多様な価値観を持った人々に企業のビジョンやミッションを語り、巻き込んでいける人材を中心に海外展開をしていくことです。
    日系企業の人事コンサル2000社以上、赴任者教育10000人以上の経験を踏まえ、成功の秘訣をお伝えします。
    =====================================================================

  • W173

    2016/06/08 15:20 ~ 16:00

    無料

    人事関連ICT・ERP/ワークスタイル

    課題解決力を向上させるデータ活用
    ~変化の激しいビジネス環境で求められる人材とデータ活用術とは?

    Domo
    シニアソリューションコンサルタント
    奥野 和弘 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    変化が激しく、先を見越すことが難しい今日のビジネス環境において、論理的思考を駆使しつつ、背景の異なる人々と協調して課題解決にあたることができる、「協調型問題解決能力」の高い人材の重要性が増しています。本講演ではこうした人材を育成し、また下支えするデータ活用基盤についてご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:Domo

  • W175

    2016/06/08 15:20 ~ 16:00

    無料

    教育・研修

    動画で社内情報共有・教育研修の効果を高めた事例と実践方法
    ~導入企業担当者様が語る「動画の効果」とは~

    Jストリーム
    プラットフォームサービス推進部長
    小室 賢一 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    動画は、業務に関連する知識・ノウハウの共有、研修など、社員に向けた情報共有にも活用が広がっています。本講演では、年間700社を超える企業の動画活用をサポートしている実績から、業務知識の平準化にフォーカスし、導入企業の実例とその実践方法をご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:Jストリーム

  • O116

    2016/06/08 15:30 ~ 15:50

    無料

    採用支援

    【就活生はどこに行った?】就職ナビでは思うような学生に出会えないとお悩みの採用ご担当者の皆様へ

    賢者屋
    代表取締役社長
    佐藤 祐 氏

    賢者屋
    営業企画部長
    松井 大介 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    年間約7万人の学生が利用する学生限定フリースペース「賢者屋」。その利用者の8割がGMARCH以上であり、実に7割の学生が大手ナビサイトを利用せずに就職活動を終えています。「ナビサイトでは出会えない」自社採用ターゲットを「直接」採用することの大切さ、その手段についてお伝えいたします。
    =====================================================================

  • S182

    2016/06/08 15:50 ~ 16:30

    無料

    教育・研修

    20代社員のゆでガエル化を食い止める!
    ~いまどき新人をリーダーへ導く1~7年目一貫育成体系のススメ~

    リ・カレント
    代表取締役
    石橋 真 氏

    ※提供:リ・カレント、WisH

    【講演概要】
    =====================================================================
    リ・カレントでは1~5年目までの成長ステップを、「一歩踏み出す」⇒「最後までやり切る」⇒「自分に磨きをかける」⇒「周囲を巻き込む」と定義して、新たな教育体系とプログラムを開発しました。若手社員が逆境に負けずに成果を出すためのリーダーシップ&フォロワーシップのポイントをご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:リ・カレント、WisH

  • M198

    2016/06/08 15:50 ~ 16:10

    無料

    グローバル人材支援

    国内にいる時からグローバル人材になる3つのポイント
    ~国内外500社の分析から~

    日本人材マネジメント協会
    執行役員
    松本 利明 氏

    ※提供:グローバル人事塾

    【講演概要】
    =====================================================================
    日本企業で海外派遣されるのは40代前後が一般的です。海外志望の若手は40代まで待てず、赴任が近づいてからでは育成が間に合いません。今回は若手の時のキャリアに焦点を当てます。国内外500社の事例の分析から導いたキャリアの考え方、教え方、管理の仕方について、まだ紹介されていなかった勘所をお話します。
    =====================================================================

  • N189

    2016/06/08 16:00 ~ 16:40

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    グローバルで戦う人材の開発と育成
    ~最新動向とそのポイント~

    デロイト トーマツ コンサルティング
    グローバルマネジメントインスティテュート
    キャメル・ヤマモト 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ビジネスのグローバル競争が激化し、そのスピードや環境変化に社員が追いつかないと多くの企業が危機感を募らせています。本講演では最新事例をふまえてグローバル人材の要件を整理、育成のポイントをお伝えします。「2015世界競争力報告」(IMD発表)で指摘された日本の弱点「語学力」「管理職教育」にもふれます。
    =====================================================================

  • W184

    2016/06/08 16:10 ~ 16:50

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    手軽に実践!健康経営・社内活性化ソリューションのご紹介
    ~最新の取り組みとパネルディスカッション~

    電通国際情報サービス
    2020テクノロジー&ビジネス開発室
    オープンイノベーションラボ部長
    チーフプロデューサー
    森田 浩史 氏

    ソニーコンピュータサイエンス研究所
    アソシエイトリサーチャー
    博士(工学)
    磯崎 隆司 氏

    クウジット
    代表取締役社長
    末吉 隆彦 氏

    ※提供:電通国際情報サービス

    【講演概要】
    =====================================================================
    従業員の健康づくりは今や、生産性向上・ブランディングといった積極的経営戦略と位置づけられています。
    '15年度グッドデザイン賞を受賞した、手軽なスマホアプリで従業員の運動量とコミュニケーションを促進し、最新のビッグデータ解析で生産性・エンゲージメント向上の鍵を発見する、最新ソリューションをご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:電通国際情報サービス

  • W193

    2016/06/08 16:30 ~ 17:10

    無料

    グローバル人材支援

    グローバル人事における新たな職務評価のあり方
    ~自社運用を可能にするアプローチ~

    ウイリス・タワーズワトソン
    組織人事部門 コンサルタント
    大内 伸浩 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    グローバル人事の基盤として職務評価に取組む企業が増えています。しかし、明確な目的・活用のイメージがなかったり、実施・運用上の負荷が高く継続的な運用が困難であるため、活用できていない例も見られます。本講演では、職務評価の目的の重要性に触れつつ、効率的で簡易な運用が可能な職務評価ツールのご紹介をします。

    ※競合企業の方の受講申込はご遠慮ください。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ウイリス・タワーズワトソン

  • O119

    2016/06/08 16:30 ~ 16:50

    無料

    xAPI

    xAPI/cmi5最新情報:多様な学習経験を組み合わせて分析

    ジンジャーアップテクノロジーズ
    取締役 COO
    前田 宏 氏

    ※提供:ジンジャーアップ

    【講演概要】
    =====================================================================
    国内でも利用が拡大してきているxAPIの活用事例と新規格cmi5の概要を紹介します。
    =====================================================================

  • O120

    2016/06/08 16:50 ~ 17:10

    無料

    ウェアラブル/デバイス

    littleBits で考える、プログラミング学習からIoT/M2Mへのスムースな展開

    デジタルハイク
    COO
    浅川 智己 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    学校教育におけるプログラミング学習ツールが花盛りですが、ディスプレイの外とのつながりにくいものや、実社会で使われるテクノロジーとの接点を持たないものも少なくありません。そこで、プログラミングに必要なエッセンスを多角的に学べるlittleBitsの使い方をご紹介します。
    =====================================================================

  • K211

    2016/06/09 09:30 ~ 10:10

    無料

    基調講演

    悪しき労働慣行が日本をダメにしている!
    ~古いしくみを変える 悪しき文化を変える~

    カルビー
    代表取締役会長兼CEO
    松本 晃 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    2009年創立60年を迎えたカルビーは、経営トップが変わりその後精力的に経営改革を推し進め業績も好調です。「長きを以て尊しとなさず」をモットーに働き方改革も推進中です。従業員は何を求め何のために働くのか?人の成長に焦点をあて、ダイバーシティ推進等にも意欲的に取り組んできた基本的な考え方を紹介します。
    =====================================================================

  • K212

    2016/06/09 10:20 ~ 11:00

    無料

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    基調講演

    ビジネスSNSが仕掛けるHRイノベーション
    ~これからの採用・教育、そしてキャリア形成

    リンクトイン・ジャパン
    日本オフィス代表代行
    杉本 隆一郎 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    世界で4億人以上が利用するビジネスSNS「リンクトイン」には、登録者プロフールやスキルに加え、700万社以上の企業・教育機関等の情報が公開・蓄積されています。テクノロジーによって自動的に結びつけられるようになったそれら情報を、企業や個人がどのように活用すべきか、海外の事例を交えご紹介させて頂きます。
    =====================================================================

  • W214

    2016/06/09 10:20 ~ 11:00

    無料

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    タレントマネジメント

    従業員エンゲージメントを再考する
    ~コーポレートガバナンスの潮流の中で、今、何が起こっているのか~

    ウイリス・タワーズワトソン
    取締役
    タレント&リワード セグメントリーダー
    兼 データ・サーベイ・人事テクノロジー部門統括
    岡田 恵子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    コーポレートガバナンスの議論の中で、組織にリスクカルチャーを根付かせ、コンプライアンスが遵守される風土をいかに醸成するのか、そして外部に対する説明責任をどう果たすのか、が求められています。従業員エンゲージメントと従業員意識調査の新たな可能性を、コーポレートガバナンスの観点から再考します。

    ※競合企業の方の受講申込はご遠慮ください。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ウイリス・タワーズワトソン

  • O221

    2016/06/09 10:30 ~ 10:50

    無料

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    教育・研修

    インストラクショナルデザインの道具箱

    eLPベーシック・コース「インストラクショナルデザイン入門」、
    eLPプロフェッショナル・コース「教授法設計」講師
    熊本大学大学院 教授システム学専攻 教授 鈴木 克明 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    効果・効率・魅力的な研修設計には「勘と経験」+「道具(理論)」の活用が必須です。日本でも広がりつつあるインストラクショナルデザイン(ID)理論をもっと実践で活用するために「秘密道具」のご紹介と活用方法を解説していきます。
    =====================================================================

  • N218

    2016/06/09 10:30 ~ 12:30

    無料

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    N IDEA

    N IDEA(エヌ・アイデア)#3

    楽天
    グループエグゼクティブヴァイスプレジデント CCO&CPO
    杉原 章郎 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    新たな発想と行動力で社会にイノベーションをもたらす人々が全国から集い、自身の言葉で語るプレゼンテーションイベントが「N IDEA」です。
    年間を通じて開催するN IDEA。#3のテーマは「ワークスタイル変革・教育変革」です。
    ワークスタイルや教育を変革できるイノベーティブなビジョン、ビジネスアイデア、先進的な取り組みについてプレゼンテーションをお届けします。

    ●Keynote
    「イノベーションを促進する楽天流の働き方とオフィスづくり」
    楽天
    グループエグゼクティブヴァイスプレジデント CCO&CPO
    杉原 章郎 氏

    ●Special対談
    「やりがいをもって働き続けられる社会へ(仮)」
    LiB(リブ) 代表取締役 松本 洋介氏
    みずほ銀行 イノベーション企業支援部 部長 大櫃 直人氏

    ●Presentations
    選考により選ばれたスピーカーによるプレゼン
    「会社や組織を越えて活動するインスタントチームの可能性」
    レレレ

    「クラウドディレクションで拡がる事業とワークスタイルの変革」
    ザッピーリンク

    「グローバル人材の完全雇用が実現するマッチングプラットフォーム」
    アクティブ・コネクター

    「日本全国から社会に対して挑戦する若者を生み出すプラットフォーム構築」
    一般社団法人CYE

    「Edtechが紡ぎだす未来の教育のスタンダード」
    マナボ
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:みずほ銀行

  • W223

    2016/06/09 10:40 ~ 11:20

    無料

    タレントマネジメント

    人と事業の成長を加速させる評価制度
    - こうすれば評価制度はうまくいく!

    ビジネスコーチ
    エグゼクティブコンサルタント
    伊藤 善廣 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    評価制度がうまくいかない、形骸化している、不公平だ...
    評価制度の運用に悩む経営者や人事担当者の方々は多いと思います。人材の育成と成長、会社の発展を考えると最も重要なのは人事評価サイクルです。評価制度を効果的に運用するための人事戦略を日欧米企業で豊富な経営人事経験を持つ講師が知見を共有します。

    セミナー来場者にはビジネスコーチ社より抽選で100名様に「日経ビジネス」半年分(25冊)プレゼント!
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ビジネスコーチ

  • W225

    2016/06/09 10:40 ~ 11:20

    無料

    教育・研修

    女性が活躍する企業の「組織風土」のつくり方
    ~女性管理職比率7割を超える企業の秘密~

    法政大学大学院
    政策創造研究科 教授
    石山 恒貴 氏

    ※提供:全国産業人能力開発団体連合会

    【講演概要】
    =====================================================================
    女性活躍推進にあたり、制度面の整備を進めている企業は多いと思います。しかし、制度を導入すれば、女性活躍に繋がるものなのでしょうか。JADセミナーでは、女性が活躍する企業の「組織風土」に焦点を当て、本当に女性が活躍する企業に特有の特徴について解説致します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:全国産業人能力開発団体連合会

  • O222

    2016/06/09 10:50 ~ 11:10

    無料

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    教育・研修

    理学療法士やスポーツトレーナ養成の現場で役立つモーションキャプチャー技術

    システムフレンド
    取締役
    朝山 俊雄 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    Microsoft Kinectを利用して開発されたリハビリ用の計測システムをご紹介します。
    高額な設備や、面倒な準備をしなくても、簡単に体の動きを録画し、画面上で3Dで再生できます。
    実習のモデルケースの表示や、実習の様子の事後評価ができ、文章や図だけでは説明することが難しい「動作」を理解しやすくするツールです。
    =====================================================================

  • O223

    2016/06/09 11:10 ~ 11:30

    無料

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    教育・研修

    2020年プログラミング教育必修化に向けて、本当に必要なコトとは?
    ~覚える力から 考える力へ~

    for Our Kids
    代表取締役社長
    中尾 瑛佑 氏

    for Our Kids
    エバンジェリスト
    椎野 磨美 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    小学校でのプログラミング教育の必修化は政府が発表した成長戦略素案に盛り込まれたものの、現場では多くの課題を抱えています。
    これは大きく分けると「インフラ」・「ツール」・「インストラクター」の問題に分類できます。
    これらの課題の解決手段としての新ツールとコースデザインのご提案をいたします。
    =====================================================================

  • N231

    2016/06/09 11:30 ~ 12:30

    無料

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    日本経済新聞社 特別セミナー

    ローソンの健康経営宣言

    ローソン
    常務執行役員 コミュニケーション本部長 兼
    人事副管掌 兼 CHO補佐 兼
    ローソン健康保険組合理事長
    宮崎 純 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    「マチの健康ステーション」をスローガンに、お客様の健康生活をサポートする企業として、私たちが健康の維持・増進に努めようと宣言しました。トップが旗を振り、社員の意識変革を促す中で健康志向の独自商品がヒット。よい循環が生まれつつあります。取り組みによりどんな変化が表れているかや課題をお話しします。
    =====================================================================

  • O224

    2016/06/09 11:30 ~ 11:50

    無料

    コンテンツ

    教育現場で本当に必要なeラーニングとは何か?
    ~大学発ベンチャーだからできるシリーズ第2弾~

    金沢電子出版
    代表取締役
    佐藤 伸平 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    現代の教育に必要なeラーニングとは何か?eラーニング活用のポイントは何か?様々な立場の教員の方々とともに幾多の教育支援に携わってきた弊社ならではのご提案です!今回は、ルーブリック評価法、FD-SD対策、障がい者対応やメンタルヘルスを含む学生支援といったeラーニングコンテンツを事例を交えて紹介します。
    =====================================================================

  • W234

    2016/06/09 11:30 ~ 12:10

    無料

    教育・研修

    映画を使った社員研修
    組織の成果を最大化させる
    「次世代リーダー」を育成する方法

    ラーニングエッジ
    代表取締役社長
    清水 康一朗 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    いま話題の新手法「ストーリーメソッド」を使った研修です。「ストーリーメソッド」とは、映画作品中の「物語」を通じて、仕事に使えるリーダーシップの原則を学べる研修です。映像が、長期記憶に残るため再現性があり、効果が継続することが証明された研修です。受講生が意欲的に参加すると高い評価を頂いています。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ラーニングエッジ

  • D239

    2016/06/09 11:30 ~ 13:00

    13000 円

    -->

    日経DUAL 特別セミナー

    1年で猛スピード成果達成!
    女性社員のDNAを呼び覚ました「アフラック女性活躍推進の軌跡」

    アメリカンファミリー生命保険
    日本における代表者・社長
    山内 裕司 氏

    アメリカンファミリー生命保険
    ダイバ-シティ推進部長
    岡本 文子 氏

    【講演概要】
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    2015年を女性活躍推進元年としたアフラック。「経営トップのコミットメント」「推進体制の強化」「管理職のアカウンタビリティ」「女性のキャリア 開発・育成・登用」「多様な働き方の促進」「業務プロセス・評価 プロセスの見える化」の6領域に注力し全社全層に一気呵成に推進しています。講演では、1年で指導的立場(課長代理以上の役職)に占める女性の比率を2.7%改善した取り組みについて伺います。
    ※すぐに活用できる貴重な他社事例ノウハウ集・ツール付き
    =====================================================================

    ★ 本セミナーは、有料【受講料:13,000円(税込)】です。

    【受講証について】
    =====================================================================
    本セミナーの受講証については、後日ご登録いただきました住所に郵送いたします。
    開催当日は、郵送いたします受講証をお持ちください。

    開催日直前にお申込みいただいた場合、受講証のお届けが間に合わない可能性がございます。
    その際は、受講証の代替として、登録完了メールをプリントいただき、会場受付でご提示ください。
    =====================================================================

    【受講料のお支払い】
    =====================================================================
    「請求書払い」のみとなります。後日、受講証とあわせて請求書を郵送いたします。
    ご入金は銀行振込でお願いいたします。
    なお、振込手数料はお客様のご負担となりますのであらかじめご了承ください。
    =====================================================================

    【お申し込み後の変更、キャンセルおよび欠席について】
    =====================================================================
    お申し込み後のキャンセル、ご送金後の返金はお受けいたしかねます。
    代理の方が出席くださいますようお願いいたします。
    =====================================================================

  • S235

    2016/06/09 11:50 ~ 12:30

    無料

    -->

    教育・研修

    ゲーム×教育 楽しく学べる「学習ゲーム」「シリアスゲーム」とは?

    東京工科大学
    メディア学部 准教授
    岸本 好弘 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    デジタルゲームの魅力が人々を動かす力に着目し、教育や社会政策に役立てようという動きが大きくなっています。しかし日本では、こうした社会に役立つ「シリアスゲーム」の知名度が未だ低いのが現状です。本講演では、学生らが制作した数学ゲーム、英語学習ゲーム等を紹介し、シリアスゲームの可能性について提言します。
    =====================================================================

  • O225

    2016/06/09 11:50 ~ 12:10

    無料

    -->

    教育・研修

    eラーニングプロジェクト成功の秘訣とラーニングテクノロジーの活用

    eLPベーシック・コース「eラーニングプロジェクト入門」
    eLPプロフェッショナル・コース「eラーニング戦略立案技法」講師
    エル・ピー・ティー コンサルティング 代表 秦 隆博 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    eラーニングのプロジェクトを成功させるために何をすべきか?eラーニング担当者が最も知りたいポイントを簡潔にお話しするとともに、そのプロジェクトの中でラーニングテクノロジーをどのように活用するかを解説します。
    =====================================================================

  • W233

    2016/06/09 11:50 ~ 12:30

    無料

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    タレントマネジメント

    スマホ世代を大きく伸ばせ!
    組織がどんどん自己成長する仕組み

    サムトータル・システムズ
    代表取締役社長
    平野 正信 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    スマホと新しいITインフラで育った世代が求めるシステムを実現するためには、ビッグデータ化と使いやすさが不可欠な要素となります。これらを土台とした、新しい人材育成システムにより、みんなが気持ちよく働ける職場作りをサポートし、「自分自身で進化する組織」を作り上げる新しい新しいシステムを解説します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:サムトータル・システムズ

  • O226

    2016/06/09 12:10 ~ 12:30

    無料

    採用支援

    オンライン学生認証「アカデミックパス」で変わる、学生の学び、就活、生活

    ヌーサイト
    アカデミックパス事業部
    シニア マーケティング マネージャー
    片桐 広次 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    「アカデミックパス」は、一部に学認認証(GakuNin)を活用した学生専用の認証サービスです。
    インターン マッチングやe-ポートフォリオ、学割オンラインなど、多彩なサービスを通じて、学生一人ひとりの価値向上と充実した学生生活の実現を支援します。講演では「アカデミックパス」の概要をご紹介いたします。
    =====================================================================

  • O227

    2016/06/09 12:30 ~ 12:50

    無料

    採用支援

    【就活生はどこに行った?】就職ナビでは思うような学生に出会えないとお悩みの採用ご担当者の皆様へ

    賢者屋
    代表取締役社長
    佐藤 祐 氏

    賢者屋
    営業企画部長
    松井 大介 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    年間6万人の学生が利用する学生限定フリースペース「賢者屋」。その利用者の8割がGMARCH以上であり、実に7割の学生が大手ナビサイトを利用せずに就職活動を終えています。「ナビサイトでは出会えない」自社採用ターゲットを「直接」採用することの大切さ、その手段についてお伝えいたします。
    =====================================================================

  • W244

    2016/06/09 12:40 ~ 13:20

    無料

    教育・研修

    世界で戦える"次世代リーダー"候補生を育成するしくみとその研修コンテンツの概要とは?

    エスト
    代表取締役社長
    高橋 宏誠 氏

    ※提供:ヒューマンアカデミー、クデイラアンド・アソシエイト

    【講演概要】
    =====================================================================
    グローバルベストプラクティスをベースとして、海外売上の飛躍的拡大を期待されている経営幹部の皆様に対し、海外拠点の事業責任者(GM)として活躍できる若手・中堅社員の育成のしくみをご紹介します。事業責任者に求められる、グローバルに通用する実践知識・スキルの概要をご説明致します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ヒューマンアカデミー、クデイラアンド・アソシエイト

  • O228

    2016/06/09 12:50 ~ 13:10

    無料

    教育・研修

    企業を人から変革する
    経営視点の組織分析・イノベーティブ人財の育成

    ネクストエデュケーションシンク
    代表取締役/
    本郷人間塾理事長
    斉藤 実 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    人間力、コンピテンシー、適性・資質、メンタルヘルスまでを、客観的科学的に可視化、成果を上げる幹部、リーダー人財、プロマネ人財、イノベーティブ人財を発掘し、事業を成功に導く仕組みとは。組織分析コンサルにより、人財力、環境変化対応力・多様性を強化し、社員と組織の成長に寄与する先進の事例を紹介。
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  • S241

    2016/06/09 13:00 ~ 13:40

    無料

    特別講演

    「イノベーティブ企業はいかに創られるか」
    イノベーションを支える組織、リーダーの実態調査報告

    ATD インターナショナル メンバー ネットワーク ジャパン
    リーダーシップ開発委員会委員長
    ATD-IMNJ 理事
    エレクセ・パートナーズ 代表取締役
    永禮 弘之 氏 ほか

    【講演概要】
    =====================================================================
    イノベーションを継続して実現する企業の組織とリーダーの特性、リーダーシップ開発と組織運営のあり方について、日本の実態を探ります。「成果を生むイノベーション活動のモデル化」「リーダーシップ行動のイノベーティブ度への影響」「企業のイノベーティブ指標に影響する要因」について、調査分析結果を紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ATD インターナショナル メンバー ネットワーク ジャパン

  • S242

    2016/06/09 13:00 ~ 13:40

    無料

    特別講演

    離職率4割減、ES向上の鍵はコミュニケーションにあり
    好業績企業の社内SNS活用、3つの成功事例

    ガイアックス
    エアリー事業部 部長
    佐原 資寛 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    採用売り手市場・人材流動化が進む中、優秀人財の定着・活躍支援施策を事例を元にお話しします。
    ・過去最高収益更新、なでしこ銘柄に選ばれたメーカーにおけるダイバーシティ推進
    ・6期連続売上増、食品メーカーにおける新入社員配属後フォロー
    ・V字回復を果たしたテーマパークにおける全社コミュニケーション
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    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ガイアックス

  • W243

    2016/06/09 13:00 ~ 13:40

    無料

    教育・研修

    事業企画・商品企画が成功する10ステップ
    成功するビジネスプランを作成する方法

    HRインスティテュート
    チーフコンサルタント
    櫻橋 淳 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    HRインスティテュートでは、20年以上にわたってプロセス・コンサルティングの手法である「ワークアウト」による事業企画・商品企画の作成支援を行ってきました。企業数で約700社、事業企画・商品企画案にして1万以上にのぼります。活動から見えてきた“成功するビジネスプランに必要なもの”をお伝えします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:HRインスティテュート

  • W245

    2016/06/09 13:00 ~ 13:40

    無料

    情報システム(人事/給与/勤怠)ERP、クラウド/ワークスタイル

    ~人事戦略課題解決に取り組む~
    事例から学ぶ、人材マネジメントシステム活用の要点

    インフォテクノスコンサルティング
    取締役 プロダクト事業統括
    斉藤 由美 氏

    提供:インフォテクノスコンサルティング、T4C

    【講演概要】
    =====================================================================
    人材ポートフォリオの明確化と可視化、配置、評価、人件費管理など、人事は多くの役割、課題を抱えています。システムはその課題解決に役立つツールですが、システム導入=課題解決ではありません。本講演では課題解決に「人事として取り組むべきこと」と「システムはどう活用できるのか」について事例を交えてお話しします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:インフォテクノスコンサルティング、T4C

  • O229

    2016/06/09 13:10 ~ 13:30

    無料

    教育・研修

    プロフェショナル社員の離職率をさげる!
    活躍を促す組織の条件

    コトラ
    シニアコンサルタント
    大久保 泰夫 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    有効求人倍率1.28倍。専門職では3倍を超えるケースも出ています。優秀な社員が辞めると、後任の採用が大変な時代です。そんな時代だからこそ離職率を抑えることが大切です。価値観診断コトラ25を用い、プロフェショナル社員のリテンションを高める組織の条件をご説明します。
    =====================================================================

  • M258

    2016/06/09 13:10 ~ 13:30

    無料

    グローバル人材支援

    元上場企業役員OBを中心としたビジネスエキスパートを活用したグローバルビジネス支援について

    サイエスト
    代表取締役
    李 嘉章 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    海外市場進出・拡大を検討している日本の中小企業向けに、海外ビジネス経験が豊富な元大手企業の上級幹部や外資系企業エグゼクティブを経験された方を顧問として紹介する経営顧問派遣サービス「グローバル顧問」を提供しております。登録者2400名の方の知識やネットワークを活用して海外ビジネスを支援いたします。
    =====================================================================

  • O230

    2016/06/09 13:30 ~ 13:50

    無料

    学習管理システム(LMS)

    eラーニングだけじゃもったいない!
    ICTで“働きかた”をガラッと変える「オール優」の3つの魅力

    ジェイ・キャスト
    ラーニングソリューション部 部長
    石毛 信行 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ワークスタイルの変革がダイナミックに進む今、ICTをどう利用するかで、“働きかた”も“しごと環境”も大きく変わります。J-castが提供する「オール優」の事例をもとに、これからLMS(学習管理システム)やPSS(業務支援システム)を効率的に活用したい方に、シンプルで魅力的な導入の具体例を紹介します。
    =====================================================================

  • D259

    2016/06/09 13:40 ~ 14:25

    無料

    日経DUAL 特別セミナー

    【無料体験】 社員が育児・介護を抱えても乗り切る “イクボス式”マネジメント

    日経BP社
    日経DUAL編集長
    羽生 祥子

    【講演概要】
    =====================================================================
    「女性の産休・育休社員が増えた!親の介護休暇を取るミドル社員が増えた!子育て期にある時短勤務社員にどこまで仕事を任せていいか分からない!」リーダーが女性か男性かに関わらず、こんな課題を抱えるチームが急増しています。子育て社員や介護人口が増える今後、「欠員チーム」はもはや特別な存在ではありません。そこで、どんな現場でも結果を出し続けるために強くお勧めしたいのが「イクボス式チーム戦略」です。働くママ・パパのためのサイト『日経DUAL』の豊富な企業取材から培った経営&チームリーダーのノウハウを集大成した書籍『崖っぷちで差がつく上司の イクボス式チーム戦略』を教科書に、 長時間残業から脱し、生産性向上に成功した企業の実例と、「イクボス式DUAL図解&実践ワークシート」を使いながらのワークショップなど、通常2時間半のプログラムを、45分間で体験いただく人事部の方向けの無料講座です。
    =====================================================================

  • M268

    2016/06/09 13:50 ~ 14:10

    無料

    グローバル人材支援

    海外で勝つ方法!
    ~絶対に失敗しない海外進出のために、まず「カルチャーブック」を作ろう!~

    イマジナ
    代表取締役
    奥山 由実子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    海外進出を成功に導くファクターは、語学ができる人材ではなく、多様な価値観を持った人々に企業のビジョンやミッションを語り、巻き込んでいける人材を中心に海外展開をしていくことです。
    日系企業の人事コンサル2000社以上、赴任者教育10000人以上の経験を踏まえ、成功の秘訣をお伝えします。
    =====================================================================

  • O231

    2016/06/09 13:50 ~ 14:10

    無料

    動画配信

    Adobe Connect
    -何時でもどこでも誰とでも、PCやスマホで面接/研修/会議

    サムライズ
    ダイナミックメディア
    高島 利幸 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    Adobe Connectは、2015年度のガートナー社の「Web会議評価レポート」で8年連続「リーダー」の評価を獲得しました。 ネットに繋がる様々なデバイスを使って少人数から1000名規模のセミナーまで実施可能です。教育機関、企業、官公庁で多数の導入事例をご紹介いたします。
    =====================================================================

  • W254

    2016/06/09 13:50 ~ 14:30

    無料

    採用支援

    人口減少時代を生き抜け
    「待たずに攻める」最新の採用手法と人材育成手法のご紹介

    日本オラクル
    クラウドアプリケーション事業統括 ソリューション・プロダクト本部 ビジネス推進部 マネージャ
    宮脇 武志 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    中堅企業では離職率の高さに加え、質の高い候補者の獲得や採用コストの負担増が大きな課題となっています。人口減少時代に突入してもなお質の高い人材を獲得し、やりがいを育て企業の持続的な成長を実現するポイントは何でしょうか。世界で今最も売れている人事ソリューションと先進の取り組み事例をご紹介いたします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:日本オラクル

  • N261

    2016/06/09 14:10 ~ 15:30

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    健康経営でつくる生き生き組織
    ~アサヒビール・TOTOに学ぶ

    アサヒビール
    経営企画本部 人事部長
    杉中 宏樹 氏

    TOTO
    上席執行役員 人財本部長
    平野 氏貞 氏

    <ファシリテーター>
    明治大学大学院 教授
    社会人材学舎 塾長
    野田 稔 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    人材を生かすため、従業員の健康維持・増進を経営的な視点で考え、戦略的に実践する健康経営は女性活躍推進、働き方改革と地続きの課題です。健康経営銘柄で、日経「人を活かす調査」でも高い評価を受ける2社の取り組みや成果を紹介。組織戦略に詳しい明治大学大学院の野田稔教授が学ぶべき要諦を解説します。
    =====================================================================

  • S262

    2016/06/09 14:10 ~ 15:40

    無料

    特別講演

    産業能率大学×日経ビジネスアソシエ
    働きがいのある職場・やる気のある社員のつくり方

    日経ビジネスアソシエ
    編集長
    泉 恵理子

    産業能率大学 総合研究所
    経営管理研究所 人事・コミュニケーション研究センター 研究員
    岩元 宏輔 氏

    ※提供:産業能率大学 総合研究所

    【講演概要】
    =====================================================================
    第1部では日経ビジネスアソシエ編集長・泉恵理子が、会社と社員を活性化する方法を反響が高かった特集記事などから紐解きます。
    第2部では、本来、成長意欲も組織・職場への貢献意欲も高い時期にある新人・若手社員の「本領発揮の支援のしかた」について本学研究員の岩元宏輔が紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:産業能率大学 総合研究所

  • W265

    2016/06/09 14:10 ~ 14:50

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    会社で心を病むということ
    まだ間に合います。ストレスチェック義務化と従業員のメンタルヘルス対策

    ナレッジコンスタント
    代表取締役社長
    乗浜 誠司 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    大丈夫ですよ。まだ、間に合います。厚生労働省のストレスチェックの義務化対策と導入方法とは?
    意外な落とし穴とは?増え続ける会社内におけるメンタル疾患の効率的な対処方法とは?
    導入事例150社、60万人の実績からわかったこと。
    ストレスを生まない・生産性を向上させる組織編成・人員配置のポイントとは?
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ナレッジコンスタント

  • O232

    2016/06/09 14:10 ~ 14:30

    無料

    タレントマネジメント

    「全社員の戦力化を支援する!」
    ~ICTを活用した客観的なデータ分析で個人と組織を活かす~

    芝大門塾 塾長
    東芝OAコンサルタント
    村山 潤子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    社員一人ひとりが持っている資質や行動特性、スキルを分析、可視化し、育成ポイントが明確になれば育成の近道が見えてきます。そのためには、強みと課題を可視化するパフォーマンスの分析が大変重要になります。事例を中心に、全社員の戦力化支援のためのパフォーマンス分析についてご紹介します。
    =====================================================================

  • W263

    2016/06/09 14:10 ~ 14:50

    無料

    学習管理システム(LMS)

    歴史から見るこれからのeラーニング活用方法

    エスエイティーティー
    営業コンサルティング事業部 統括
    星野 忠明 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    eラーニングが国内に普及し始めてから20年余りが経過しました。昨今タブレット等のデバイスの出現でeラーニング本来の「いつでもどこでも学習できる」を実現しました。そして、今後のeラーニングを用いた学習環境がどのように活用の場を広げていくのか、その一部を我々の取り組みを通してご紹介いたします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:エスエイティーティー

  • O233

    2016/06/09 14:30 ~ 14:50

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    人事部門から会社を支える。
    ~ワークフローから見る生産性向上のカギ~

    富士電機
    営業本部 ICT統括部 営業第一部 営業第一課
    織戸 誠 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    会社の資産である社員の管理だけでなく、人材採用、メンタルヘルスなど業務が多岐にわたる人事部門。
    変わりゆく制度への迅速な対応も必要とされる人事部門の皆様へ、販売実績20年のワークフローをベースとした申請・勤怠管理と、人事・給与システムを連携するトータルソリューションで、業務効率化はもちろん、ワークフローや社員管理から会社の生産性向上を実現する流れをご紹介いたします。
    =====================================================================

  • M278

    2016/06/09 14:30 ~ 14:50

    無料

    グローバル人材支援

    生計費指数とは
    ~その考え方と選び方~

    リロケーション・インターナショナル
    法人営業ユニット グローバルモビリティコンサルティンググループ
    シニアコンサルタント
    (Worldwide ERC認定グローバルモビリティスペシャリスト)
    梶谷 由紀子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    多くの企業が駐在員の処遇方法として採用する購買力補償方式において必ず必要となる生計費指数ですが、皆様はどのような考え方で運用されていらっしゃいますでしょうか。その運用について悩まれている企業様も多いのではないでしょうか。データビジネスに長く携わった講師が、最新のトレンドとともに御説明致します。
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  • O234

    2016/06/09 14:50 ~ 15:10

    無料

    総務・経理/ビジネスサポート

    管理コスト削減を可能に・・・
    ★ 最小限から始めるアウトソーシング。 O/Sの実例をご紹介 ★

    ビジネスアンカー
    管理部 課長
    野澤 由希枝 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ☆事務処理のアウトソーシングを検討するにあたり、その進め方(ターゲット、社内体制作り、効果・メリットの計り方等)、準備から移行スタート迄の期間等の実例をご紹介します。
    ☆『事務処理は海を越えて・・・』 当社の中国大連市子会社「大連アンカー」における2003年開業以来13年の実績及び現況のご紹介
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  • W274

    2016/06/09 15:00 ~ 15:40

    無料

    採用支援

    グーグルと考える攻めの新卒採用戦略

    グーグル
    新規顧客開発本部 人材業界担当 アカウント・エグゼクティブ
    藤澤 潤 氏

    i-plug
    代表取締役社長
    中野 智哉 氏

    ※提供:i-plug

    【講演概要】
    =====================================================================
    AIやIoT、ロボットといったテクノロジーの進化は産業構造や社会経済システムを変えようとしており、組織の在り方や働き方、採用や育成にも影響を及ぼしつつあります。本講演では、グーグルとともに検索データなどから読み取れる学生の動向や新卒採用の新たな潮流を解説し、18卒採用の戦略の方向性を考えていきます。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:i-plug

  • D279

    2016/06/09 15:00 ~ 16:30

    13000 円

    日経DUAL 特別セミナー

    10年がかりの長時間労働削減プロジェクト
    ~大和ハウス工業の本気~

    大和ハウス工業
    東京本社 人事部長
    佐伯 佳夫 氏

    大和ハウス工業
    人事部 人事・厚生グループ グループ長
    松本 由香子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    2003年から長時間労働の抜本的な是正への取り組みを開始した大和ハウス工業。「就業時間帯の変更」「22時の事業所閉鎖」「外勤者のみなし労働時間制の廃止」「パソコンロックアウト」「労働時間実態調査」「三六協定への抵触状況の見える化」「人事評価項目の改善」など、成果につながる施策について伺います。
    ※すぐに活用できる貴重な他社事例ノウハウ集・ツール付き
    =====================================================================

    ★ 本セミナーは、有料【受講料:13,000円(税込)】です。

    【受講証について】
    =====================================================================
    本セミナーの受講証については、後日ご登録いただきました住所に郵送いたします。
    開催当日は、郵送いたします受講証をお持ちください。

    開催日直前にお申込みいただいた場合、受講証のお届けが間に合わない可能性がございます。
    その際は、受講証の代替として、登録完了メールをプリントいただき、会場受付でご提示ください。
    =====================================================================

    【受講料のお支払い】
    =====================================================================
    「請求書払い」のみとなります。後日、受講証とあわせて請求書を郵送いたします。
    ご入金は銀行振込でお願いいたします。
    なお、振込手数料はお客様のご負担となりますのであらかじめご了承ください。
    =====================================================================

    【お申し込み後の変更、キャンセルおよび欠席について】
    =====================================================================
    お申し込み後のキャンセル、ご送金後の返金はお受けいたしかねます。
    代理の方が出席くださいますようお願いいたします。
    =====================================================================

  • O235

    2016/06/09 15:10 ~ 15:30

    無料

    教育・研修

    人材育成は、スキルから「根本知」へ。
    全人格で発想するイノベーション人材をつくる。

    博報堂 執行役員/
    博報堂生活者アカデミー主宰
    嶋本 達嗣 氏

    【講演概要】
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    職業的課題という枠を脱し、一個の人間としての思いをエンジンに「あるべき未来」を発ち上げる・・・いま、そんな根本からの人材育成と企業革新が求められています。本講演では、人間起点の価値創造を導く思考法:《生活者発想フレーム》の解説と、次世代キープレーヤーのための[発想体質]養成講座をご紹介します。
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  • W273

    2016/06/09 15:20 ~ 16:00

    無料

    タレントマネジメント

    タレントマネジメントの現実解!
    「人事部門が本当に求める人事データ活用・5つのポイント」

    クレオマーケティング
    ZeeM事業部 ZeeMサービス統括部 統括部長
    寺﨑 太郎 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    導入実績累計2000社を誇るZeeM(ジーム)が、人事の実務担当者と向き合う事で見えてきた「タレントマネジメントの現実解」に迫ります。
    経営者と現場と人事のギャップは何か?実務担当者が本当に望む人事データ活用のあり方とは?を、お客様の声をもとに解説いたします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:クレオマーケティング

  • W275

    2016/06/09 15:20 ~ 16:00

    無料

    学習管理システム(LMS)

    成果を出す組織を創る共創OJT
    ~人と組織を創る新しい人材育成アプローチ~

    富士通ラーニングメディア
    ナレッジサービス事業本部 第一ラーニングサービス部
    戸田 博人 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    企業における人材育成の目的は企業価値の向上にあります。個の学習から組織の学習に視点を変え、組織(チーム)の目標達成を通じて人材を育成する仕組みを、事例を交えて解説します。企業間OJT実践の場、ステークホルダーの関係、この育成プログラムを支えた人材育成プラットフォームについてもご紹介いたします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:富士通ラーニングメディア

  • O236

    2016/06/09 15:30 ~ 15:50

    無料

    教育・研修

    eラーニングシステム導入における利点・現状の不満点とは?
    ~シンプルで使いやすい「学びばこ」デモ~

    テクノカルチャー
    営業部
    柳下 千恵 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    「eラーニングシステムを初めて導入する」「現在のシステムに不満がある」方も多いのではないでしょうか。日々の営業活動の中で「実際の研修や教育の担当者様」からお聞きするリアルな声をもとに、eラーニング導入の利点や現状の不満点についてお話します。また「学びばこ」の特徴のご説明&簡単なデモもお見せ致します!
    =====================================================================

  • M298

    2016/06/09 15:50 ~ 16:10

    無料

    HRテクノロジー

    モチベーションはテクノロジーで支援する時代へ
    ~離職防止や戦力化、健康増進を実現した事例より~

    Be&Do
    代表取締役
    石見 一女 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ビジネス環境の変化、ワークスタイルの変化から、自律を促し成果を生むマネジメントが求めらています。また、教育や健康指導の場でも自発的な学びと実践を促すという同様の課題があります。「行動変容支援ツールHabi*do」を用いた、テクノロジー活用によるモチベーション支援をテーマに、事例を踏まえてお話します。
    =====================================================================

  • O237

    2016/06/09 15:50 ~ 16:10

    無料

    コンテンツ

    iPhoneスマホ対応の電子マニュアル、ロールプレイ、eラーニングを社内で作る!事例紹介セミナー

    WARK
    取締役eラーニング推進室長
    横江 功司 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    iPhoneスマホなどモバイル対応の電子マニュアル、ロールプレイ診断、eラーニングコンテンツを社内で制作するための手法をお教えします。今まで開発業者に委託していたコンテンツも驚くほど簡単に社内で作れます。当日は秀逸な開発ツールに加え、コンテンツを手軽に配信・管理できるシステムもご紹介します。
    =====================================================================

  • S281

    2016/06/09 16:00 ~ 16:40

    無料

    特別講演

    人と組織を活性化させる「働きがいのある会社」のつくり方
    ~理念経営と組織文化のマネジメント~

    アチーブメント
    代表取締役社長
    青木 仁志 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    世界49ヵ国で調査されているGreat Place to Work®2016年版「働きがいのある会社」日本ランキングに初登場11位を獲得したアチーブメント。
    注目を集める人材育成手法のキーワードは「理念経営と組織文化のマネジメント」。
    社員自らが組織内での働きがいを見出し、人と組織を活性化させるために人事担当者が押さえるべきポイントをご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:アチーブメント

  • S282

    2016/06/09 16:10 ~ 16:50

    無料

    教育・研修

    SMBC日興証券 女性管理職育成推進の舞台裏
    ~担当者に聞く!戦略とホンネ~

    SMBC日興証券
    人事部ダイバーシティ推進室長
    勝 具子 氏

    《ファシリテーター》
    WisH
    代表取締役 社長
    清水 美ゆき 氏

    ※提供:リ・カレント、WisH

    【講演概要】
    =====================================================================
    SMBC日興証券は"ダイバーシティ&インクルージョン"をテーマに「様々な人材が活き活きと働ける組織」を目指して、全社をあげた全方位的施策を行っています。一受講者から突然ダイバーシティ推進室長に任命された勝氏。これまでの多彩なキャリアと人脈に支えられると語る、その改革の舞台裏を明かしていただきます。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:リ・カレント、WisH

  • W284

    2016/06/09 16:10 ~ 16:50

    無料

    ミドルマネージャー育成

    【課長塾体験講座】判断力を鍛える!「インバスケット研修」

    日経ビジネス 課長塾講師
    インバスケット研究所
    山口 和久 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    部下の不満のNO.1は、決められない&判断がぶれる上司。「やる事」どころか「やめる事」を決められない管理職の悩みは根深い。この講座では、日経ビジネス、課長塾が年間定例プログラムとして提供している“判断力トレーニング”インバスケット講座を体験いただきます。
    自身の仕事の優先順位の立て方や部下やスタッフに対して業務を依頼するときのクセ、日常業務の中に潜む問題発見力や対応力など、現状の自己課題を見つけることを体感します。
    =====================================================================

  • O238

    2016/06/09 16:10 ~ 16:30

    無料

    動画配信

    動画教育の成功事例を限定公開
    ~ぜひ、そのまま使って下さい~

    D2C
    エデュケーションビジネス部 アカウントエグゼクティブ
    中村 路夫 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    弊社サービスをご活用頂いているお客様の、成功体験を包み隠さず公開します。
    動画を用いた教育や研修になかなか踏み切れない方、動画活用のメリットをぜひ体感して下さい。
    教育や研修の事例だけでなく、動画収益化のお話もしますので動画資産有効活用のヒントにもなるはずです。
    =====================================================================

  • S295

    2016/06/09 16:30 ~ 17:10

    無料

    特別講演

    経験と勘と度胸(KKD)からインストラクショナルデザイン(ID)へ

    熊本大学大学院 教授システム学専攻
    教授
    鈴木 克明 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ~KKDに頼ったり、自己流で苦労されている皆さんに、IDという学問領域で蓄積されてきた道具をお届けします!~
    「自ら学ぶ社員を育てたければ、教えないこと」
    こんな当たり前のことが、なぜ、日本では当たり前ではないのでしょうか?
    熊本大学大学院 教授システム学専攻(GSIS)は、世界標準で最先端の教育を提供し、これまでの10年間で1000名のGSIS門下生を輩出してきました。彼らの多くは様々な業界で活躍しています。
    日本の企業教育は、世界から大きく後れを取っています。言うならばガラパゴス状態です。
    ガラパゴスから抜け出す鍵が世界の人材開発担当者なら誰もが知っているIDです。
    IDを学んで、同業他社と差別化を目指しませんか。
    =====================================================================

  • M208

    2016/06/09 16:30 ~ 16:50

    無料

    グローバル人材支援

    HR・人事向け勉強会、集客の秘訣とは
    ~広告を使わず集客するグローバル人事塾 最近の事例から~

    グローバル人事塾
    理事
    松田 知樹 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    世の中に数多くある勉強会ですが、その多くが続かなかったり、集客に苦戦していたりします。今、企業の人事担当者やHR関係者は何を望んでいるのでしょうか。そのニーズに応え、本当に集客ができる勉強会は何を行い、なぜ継続できるのでしょうか。これらの疑問に対してグローバル人事塾の最近の事例を通してお伝えします。
    =====================================================================

  • O239

    2016/06/09 16:30 ~ 16:50

    無料

    xAPI

    集合研修における事前学習(eラーニング)の効果性検証

    グロービス
    グロービス・デジタル・プラットフォーム・チームリーダー兼
    グロービス経営大学院 専任教員
    加藤 剛広 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    eラーニング受講後に集合研修を実施した際、発言内容や量に事前学習がどの程度影響するかの検証
    =====================================================================

  • O240

    2016/06/09 16:50 ~ 17:10

    無料

    教育・研修

    「クリエイティブシンキング」力を育む、デジタルネイティブのための教育ツールのご紹介

    しくみデザイン
    取締役・マネージャー
    中村 哲尚 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    これからの時代に必要な「クリエイティブシンキング」の力。その力を育むためには、子供たちの創造性を刺激して「何かをつくりたい」と思わせるツールが必要だと考えます。
    デジタルネイティブ世代のためのクリエイティブツール「Springin'(スプリンギン)」と「paintone(ペイントーン)」をご紹介します。
    =====================================================================

  • K311

    2016/06/10 09:30 ~ 10:10

    無料

    基調講演

    名酒・獺祭を生んだ旭酒造・桜井博志社長の「人材の育て方・生かし方、企業躍進の秘訣」

    旭酒造
    代表取締役社長
    桜井 博志 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    経営危機の中、製造経験ゼロの4人の社員と一緒に酒造りをスタートさせ生まれた名酒「獺祭」。社員をどう育て、モチベーションを維持し、チームとして機能させたのか。「カネなし・技術なし・市場なし」で潰れかけた酒蔵の酒を世界各国に展開するまでにした桜井社長が、「人の育て方・生かし方」「起業躍進の秘訣」を語る。
    =====================================================================

  • W314

    2016/06/10 10:20 ~ 11:00

    無料

    教育・研修

    ビジネスを成功させるシンプル英語術
    ~中学英語でできるコミュニケーション法とは

    ECC ECC企画開発本部長
    ECC総合教育研究所所長
    太田 敦子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    英語はビジネス会話より、ビジネスランチなどでの日常会話の方が難しい、そんなことを感じる日本人ビジネスマンは少なくありません。本セミナーでは、簡単な中学文法を使ってビジネス上でのコミュニケーション力をぐんとアップさせる方法をご紹介します。是非皆様のご予約・ご来場をお待ちしています。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ECC

  • K312

    2016/06/10 10:20 ~ 11:00

    無料

    基調講演

    人工知能に任せるべきこと、そうでないこと

    ドワンゴ 人工知能研究所 所長
    全脳アーキテクチャ・イニシアティブ 代表
    山川 宏 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    長年、人工知能は四則演算等の大人の知能に強みをもつ一方、認識や運動等の子供でもこなせる能力を持ちませんでした。しかし近年、脳のように知能を学習する技術により子供の知能が急進歩しました。そこで人間だけが行える知的作業の範囲が狭まりつつあり、私達が人工知能とどの様に助けあってゆけるかが問われています。
    =====================================================================

  • M318

    2016/06/10 10:30 ~ 10:50

    無料

    グローバル人材支援

    グローバル人材獲得の為に
    アジア有名大学の学生を日本で面接 8月に100名が来日

    日経HR
    キャリア事業部 グローバル事業担当部長
    三瓶 雅人 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    439社のアンケートをもとにした現状のグローバル人材の採用状況と、今年で第4回目をむかえるアジア有名大学の学生を日本で面接できるイベント NIKKEI ASIAN RECRUITING FORUM in 東京の内定実績をお伝えいたします。
    =====================================================================

  • W323

    2016/06/10 10:40 ~ 11:20

    無料

    採用支援

    今注目のリファラル(社員紹介)採用
    ~リクルートキャリアが語るそのメカニズムと加速させる方法とは~

    リクルートキャリア
    事業開発部 ビジネスディベロップメント スペシャリスト
    中山 好彦 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    近年注目されつつあるリファラル(社員紹介)採用。「制度はあるけど、うまくいっていない」という声にお応えして、長年の研究を経て導き出したリファラル採用のメカニズムと加速させる方法をお教えします。既に60社が導入している促進ツールの紹介や明日から始められるノウハウを弊社採用担当者がお話します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:リクルートキャリア

  • W325

    2016/06/10 10:40 ~ 11:20

    無料

    タレントマネジメント

    業績向上に寄与する人事戦略とタレントマネジメント
    ~グローバル先進事例からの考察~

    日本オラクル
    執行役員
    クラウド・アプリケーション事業統括 HCMクラウド統括本部長
    首藤 聡一郎 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    企業を取り巻く環境変化が激しい昨今において、経営者が求めているのは、従業員の生産性を高め、業績向上に寄与する人事戦略です。グローバル先進企業では、今どのように人事業務の変革が行われているのか、実際の事例からグローバル最新トレンドを解説します。また、全世界で13万人の従業員を擁するオラクルが実践しているタレントマネジメントについてもご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:日本オラクル

  • S321

    2016/06/10 10:50 ~ 11:20

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    データヘルス時代の健康保険組合と事業主との連携について

    厚生労働省
    保険局保険課
    森 周平 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    予防・健康づくりの重要性が以前にも増して高まっています。
    健康・医療情報を活用して科学的なアプローチで事業の実行性を高めていくデータヘルスの取組は、企業がイニシアティヴをとることで、大きく進展します。
    本講演では、好事例を紹介しながら、本事業の更なる推進に向けた今後の横展開についてご報告致します。
    =====================================================================

  • O342

    2016/06/10 10:50 ~ 11:10

    無料

    ウェアラブル/デバイス

    VR(バーチャルリアルティ)が変えるこれからのライフスタイル・教育について

    ナーブ
    代表取締役
    多田 英起 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    バーチャルリアルティ元年と言われる昨今ですが、スマートフォンやタブレットが生活を変えたように、VRがどのように生活を変えていくのかを一般的なVRの動向を交えながら、ここ5年で急速に変わる新しい常識を予測しながら、今後のライフスタイル・教育の変化についてお話しさせていただきます。
    =====================================================================

  • M328

    2016/06/10 11:10 ~ 11:30

    無料

    HRテクノロジー

    モチベーションはテクノロジーで支援する時代へ
    ~離職防止や戦力化、健康増進を実現した事例より~

    Be&Do
    代表取締役
    石見 一女 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ビジネス環境の変化、ワークスタイルの変化から、自律を促し成果を生むマネジメントが求めらています。また、教育や健康指導の場でも自発的な学びと実践を促すという同様の課題があります。「行動変容支援ツールHabi*do」を用いた、テクノロジー活用によるモチベーション支援をテーマに、事例を踏まえてお話します。
    =====================================================================

  • O343

    2016/06/10 11:10 ~ 11:30

    無料

    MOOC・反転授業

    企業研修で成果を上げる「反転授業型研修の事例紹介」

    サイコム・ブレインズ・ラーニングメディア
    代表取締役社長
    川口 泰司 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    研修にかける時間やコストの問題を解決する手法として、反転授業型の研修が注目されています。しかし、単純にオンライン学習と集合研修を組み合わせただけでは、その効果を最大にすることはできません。本セミナーでは反転授業の手法を企業研修に取り入れることのメリットを解説し、具体的な運営事例を併せてご紹介します。
    =====================================================================

  • S334

    2016/06/10 11:30 ~ 12:10

    無料

    ウェアラブル/デバイス

    ブームの今だからこそ知ってほしいVRの良いところ、悪いところ、教育分野での使いどころ

    オキュフェス
    代表理事
    高橋 建滋 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    昨今ブームのVRですが、もちろん万能の魔法ということではありません。不得意分野、既存の仕組みの方が安上がりなパターンなどもあります。実際に教育分野でVRを利用した実験を元に、教育分野でのVRの使いどころを発表したいと思います。
    =====================================================================

  • S332

    2016/06/10 11:30 ~ 12:30

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    健康経営のすすめ
    ~企業価値と健康度を高める経営戦略

    健康経営研究会
    理事長
    岡田 邦夫 氏

    ※提供:大阪商工会議所

    【講演概要】
    =====================================================================
    企業が抱える従業員の心身の健康問題は、生産性や創造力に直結する経営課題であるといえます。また、超高齢化・少子化に直面している我が国においては、労働生産性を高めるための経営戦略としての「健康経営」がますます重要になっています。本セミナーでは健康経営の考え方とともに新たな取り組みについて解説します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:大阪商工会議所

  • O344

    2016/06/10 11:30 ~ 11:50

    無料

    タレントマネジメント

    チームコンピテンシーを活用したら売上UPに成功!
    お客様事例に学ぶチーム強化のポイント

    TDCソフトウェアエンジニアリング
    PS開発部 コンサルタント
    酒井 美彩都 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    近年注目のタレントマネジメント。その対象は個人だと思っていませんか?
    組織のパフォーマンスを最大限に発揮するにはチームコンピテンシーの活用が不可欠です。
    「売上達成率にバラつきがある」「離職率が高い」などのお悩みを抱える企業様へ、
    お客様の成功事例を元にタレントマネジメントの導入効果をご紹介します。
    =====================================================================

  • O345

    2016/06/10 11:50 ~ 12:10

    無料

    教育・研修

    eラーニングのROI (Return-On-Investment/費用対効果)分析 活用方法

    eLPプロフェッショナル・コース
    「eラーニングROI分析」「コースアセスメント技法」講師
    ジェイ・キャスト 執行役員 寺田 佳子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    学習の成果を、ビジネス上の利益として「見える化」する作業、それが『ROI (Return-On-Investment/費用対効果)分析手法』です。人材育成の有効性をマネジメント層にアピールするための、eラーニングのROI分析の概念と価値についてお話しします。
    =====================================================================

  • W333

    2016/06/10 11:50 ~ 12:30

    無料

    グローバル人材支援

    ボーダーレスに活躍できる人財を増やすために
    ~日本人のグローバルマインドセット強化プログラム

    HRインスティテュート
    代表取締役社長
    稲増 美佳子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    「自分とは異なるバックグラウンドを持つ個人、チーム、組織を動かすために必要とされる能力=グローバルマインドセット」を調べると、日本は100か国中最下位です。国内外のどこで働こうと、自分と他者との「違い」に気づき、それを楽しむスキル&マインドを持っている人を増やすプログラムをご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:HRインスティテュート

  • W335

    2016/06/10 11:50 ~ 12:30

    無料

    グローバル人材支援

    村田製作所のグローバル人材育成プログラムについて
    ~真のグローバル化に向けて~

    村田製作所
    人事部グローバル人事課
    奥田 美佐 氏

    ※提供:WEIC

    【講演概要】
    =====================================================================
    海外売上比率9割以上とグローバル化が進展していくなか、ムラタでは、継続的な成長のためにグローバル人材育成に取り組んでいます。その中でも、今回は、英語力強化に関する取り組みについてご紹介いたします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:WEIC、村田製作所

  • M338

    2016/06/10 11:50 ~ 12:10

    無料

    グローバル人材支援

    HR・人事向け勉強会、集客の秘訣とは
    ~広告を使わず集客するグローバル人事塾 最近の事例から~

    グローバル人事塾
    理事
    松田 知樹 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    世の中に数多くある勉強会ですが、その多くが続かなかったり、集客に苦戦していたりします。今、企業の人事担当者やHR関係者は何を望んでいるのでしょうか。そのニーズに応え、本当に集客ができる勉強会は何を行い、なぜ継続できるのでしょうか。これらの疑問に対してグローバル人事塾の最近の事例を通してお伝えします。
    =====================================================================

  • O346

    2016/06/10 12:10 ~ 12:30

    無料

    -->

    教育・研修

    人材育成は、スキルから「根本知」へ。
    全人格で発想するイノベーション人材をつくる。

    博報堂 執行役員/
    博報堂生活者アカデミー主宰
    嶋本 達嗣 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    職業的課題という枠を脱し、一個の人間としての思いをエンジンに「あるべき未来」を発ち上げる・・・いま、そんな根本からの人材育成と企業革新が求められています。本講演では、人間起点の価値創造を導く思考法:《生活者発想フレーム》の解説と、次世代キープレーヤーのための[発想体質]養成講座をご紹介します。
    =====================================================================

  • O347

    2016/06/10 12:30 ~ 12:50

    無料

    採用支援

    超ハイスペックなプロフェショナルは、クラウドで手に入れる。
    人材不足な時代を乗り切る3つのステップ

    コトラ
    シニアコンサルタント
    大久保 泰夫 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    専門職の人材不足が急速に進んでいる時代です。ハイスペックなプロフェショナル人材をクラウド調達することが、高い生産性と品質を保証します。これからのプロフェショナルスキル入手方法を3つのステップで説明します。
    =====================================================================

  • M348

    2016/06/10 12:30 ~ 12:50

    無料

    グローバル人材支援

    【就活生はどこに行った?】就職ナビでは思うような学生に出会えないとお悩みの採用ご担当者の皆様へ

    賢者屋
    代表取締役社長
    佐藤 祐 氏

    賢者屋
    営業企画部長
    松井 大介 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    年間6万人の学生が利用する学生限定フリースペース「賢者屋」。その利用者の8割がGMARCH以上であり、実に7割の学生が大手ナビサイトを利用せずに就職活動を終えています。「ナビサイトでは出会えない」自社採用ターゲットを「直接」採用することの大切さ、その手段についてお伝えいたします。
    =====================================================================

  • N344

    2016/06/10 12:40 ~ 14:10

    無料

    日本経済新聞社 特別セミナー

    日経ビジネススクール「NBSベーシック300」
    企業内人材活用セミナー

    日経ビジネススクール
    日本経済新聞社 編集委員
    石塚 由紀夫 氏

    富士ゼロックス
    変革マネジメント部 マネジャー、
    日経ビジネススクール講師
    山﨑 紅 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    12:40~「ダイバーシティ時代の企業内人材活用戦略最前線」(仮)
    人材組織マネジメントや女性活躍推進などを中心に取材している専門記者が、ダイバーシティ時代の企業人材活用の現状と戦略について語ります。

    13:25~「企業内人材開発・育成のヒント」(仮)
    「『企業内人材開発・育成』の進め方」講座を担当する講師が、ビジネス成果に貢献する人材開発・育成のヒントを教えます。
    =====================================================================

  • O348

    2016/06/10 12:50 ~ 13:10

    無料

    -->

    コンテンツ

    社員の意識が変わる!社員向け学習教材の作り方。

    グラブデザイン
    代表取締役社長
    梅原 卓也 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    『教育』を考える際には、学習者の『学ぶ姿勢』や『モチベーション』を捉える ことが大切です。
    社員の本音をふまえて教材を制作をすることで、しっかりと目 的を達成できる教材を作成することができます。
    そのコツと教材の作り方につい てお話します。
    =====================================================================

  • W343

    2016/06/10 13:00 ~ 13:40

    無料

    教育・研修

    対話から“行動”へ。
    共創ワークショップ企画時に押さえたいポイント&ノウハウ大公開

    HackCamp
    副社長
    矢吹 博和 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    HackCampは、共創をテーマにワークショップの企画・運営を通じて人材育成・課題解決を行います。 昨今ニーズが高まっているアイデアソンは、対話や発散だけで終わることが多いのが現状です。講演では、アイデアを行動や実現につなげるコツを公開し、NTTデータなど実際の場での共創の場作りの事例も紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:HackCamp

  • W345

    2016/06/10 13:00 ~ 13:40

    無料

    採用支援

    【事例に学ぶ】イノベーションを生む即戦力人材を採用する方法

    ビズリーチ
    取締役 キャリアカンパニー カンパニー長
    多田 洋祐 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    「イノベーション」と聞いて皆様は何を思い浮かべますか?
    ●社内横断で新たな事業を創りだそう
    ●斬新なプロジェクトを起案して欲しい
    しかし、「こうしたイメージを実行できる人が社内にいない」という悩みはよく聞きます。
    イノベーション人材を採用するにはどうすればいいのか? 事例を交えてお伝えします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ビズリーチ

  • S341

    2016/06/10 13:00 ~ 15:45

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    「日経BP健康経営フォーラム」Day
    健康経営新潮流~掛け声に終わらせないための具体策~

    経済産業省
    商務情報政策局 ヘルスケア産業課 課長補佐
    藤岡 雅美 氏

    ミナケア
    代表取締役
    山本 雄士 氏

    東京海上日動リスクコンサルティング
    R&Dユニット ヘルスケアチーム 主席研究員
    大久保 貴光 氏

    ファンケルヘルスサイエンス
    事業戦略本部 学術・マーケティングプロデューサー
    金魚 伸之 氏

    日通システム
    ヘルスケア本部 執行役員兼本部長
    加村 建史 氏

    <モデレータ>
    日経BPビジョナリー経営研究所
    上席研究員
    遠山 敏之

    【講演概要】
    =====================================================================
    健康経営に取り組む企業や自治体、保険者が増え、健康経営の重要性が広まっている。ただ、方向性は理解できても、それを実現し、生産性を上げるための具体策がはっきりしていないのが現実。ポイントは、投資に対してどれだけの効果があるかわかる「スコア化」と、少ないリソースを生かすための外部との「連携」。健康経営を掛け声だけに終わらせないための方策を議論する。

    基調講演「健康経営の推進に向けて ~「健康」という価値を再定義する~」
    経済産業省 商務情報政策局 ヘルスケア産業課 課長補佐
    藤岡 雅美 氏

    日本再興戦略に掲げている「国民の健康寿命の延伸」に向け、健康経営の導入・取組促進が日本企業に求められる理由とその意義を解説するとともに、4月22日に策定された「アクションプラン2016」の概要を紹介しながら、今後、企業が健康経営の導入促進に向けた政府の施策について説明します。

    実務講演 「健康経営、こうやって進めよう!」
    ミナケア 代表取締役 山本 雄士 氏

    健康経営の実践にあたっては、医療職や保険者の巻き込みやすり合わせと、事業としての管理や改善が欠かせません。いかに円滑に事業を立ち上げ、継続していくか。これまでのミナケアでの数々の実践支援の実績の中からそのポイントをご紹介します。

    ソリューションセッション~ 「スコア化」と「連携」を実現するために~

    ■ 健康経営の実践に向けて~東京海上グループがご提供するソリューション~
    東京海上日動リスクコンサルティング R&Dユニット ヘルスケアチーム
    主席研究員 大久保 貴光 氏

    東京海上グループではお客様の健康経営をご支援するために、メンタルヘルス支援等の「事前の安心」から、保険による「事後の安心」までを総合的にお届けしております。本日は、「企業の健康経営策定支援」と、健康経営取組みの中で昨年先行して開始した「健保組合のデータヘルス計画策定支援」を中心にご紹介いたします。

    ■ 「社員の健康増進」を目指す、「不」を解消するプログラム

    ファンケルヘルスサイエンス 事業戦略本部
    学術・マーケティングプロデューサー 金魚 伸之 氏

    健康事業に携わって20年。健康づくりのノウハウの集大成として食事と運動のアドバイスのほかサプリメントも上手に活用し、健康維持だけではなく、「健康増進」を目指すプログラムを提案します。ファンケルの健康カウンセラーが、一人ひとりのライフスタイルに合わせて無理なく続けられる最適なメニューでサポートします。

    ■ 職場と生活環境で実現する心と身体の健康
    日通システム ヘルスケア本部
    執行役員兼本部長 加村 建史 氏

    健康維持において運動・食事は重要な要素として従来より注目されていると思います。近年、それに加えて職場環境、生活習慣が健康維持において重要な要素として注目が集まっています。25年以上職場環境の情報を管理するPKGシステムメーカーならではの今後の心と身体の健康のあり方をご提案いたします。

    モデレータ 日経BPビジョナリー経営研究所
    上席研究員 遠山 敏之

    フォーラム終了後に、交流会も実施します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:東京海上日動火災保険/東京海上日動リスクコンサルティング、日通システム、ファンケルヘルスサイエンス

  • F342

    2016/06/10 13:00 ~ 14:20

    無料

    日経WOMAN 特別セミナー

    日経WOMAN特別セミナー
    「女性が活躍する会社」が実践する人事施策とダイバーシティ戦略

    ジェイティービー
    グループ本社 専務取締役(人事・総務担当)
    末永 安生 氏

    <パネリスト>
    日本航空
    人事部副部長
    蘆野 健 氏

    日立製作所
    人財統括本部人事勤労本部長 兼 ダイバーシティ推進センタ長
    迫田 雷蔵 氏

    みずほフィナンシャルグループ
    グローバルキャリア戦略部ダイバーシティ・インクルージョン室 室長
    犬塚 麻由香 氏

    <モデレータ>
    日経WOMAN編集長
    安原 ゆかり

    【講演概要】
    =====================================================================
    13時~13時40分 【基調講演】
    JTBグループの女性活躍推進
    ジェイティービー グループ本社
    専務取締役(人事・総務担当) 末永 安生 氏

    JTBグループが、国内約60社のダイバーシティ推進をどのように推進したのか、その中でも、女性活躍推進については、どのような点を課題としてとらえて、課題の解消に向けて、何に重点を置いて取り組んできたかを共有します。具体的な施策の内容にも触れ、また、今後の課題についても共有させていただきます。

    13時40分~14時20分 【パネルディスカッション】
    日経WOMANと日経ウーマノミクスプロジェクトが国内の有力企業4305社を対象に実施した「女性活用度調査2016」。回答企業534社の中から、上位30位以内にランクインした企業の取り組みを人事・ダイバーシティ担当者にお話しいただきます。
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  • O349

    2016/06/10 13:10 ~ 13:30

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    いきいきとした職場作りから取り組む健康経営
    パナソニック内でのメンタルヘルスeラーニング活用事例

    パナソニック ソリューションテクノロジー
    村田 佳子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    従業員の健康管理者は経営者であり、健康管理を組織戦略にそって展開することがこれからの企業経営にとって必須となってきます。
    その中でも、心のケア「メンタルヘルス」についての取り組み事例を、パナソニックの実例を交えお話します。
    =====================================================================

  • M358

    2016/06/10 13:10 ~ 13:30

    無料

    グローバル人材支援

    海外で勝つ方法!
    ~絶対に失敗しない海外進出のために、まず「カルチャーブック」を作ろう!~

    イマジナ
    町田 和美 氏

    【講演概要】
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    海外進出を成功に導くファクターは、語学ができる人材ではなく、多様な価値観を持った人々に企業のビジョンやミッションを語り、巻き込んでいける人材を中心に海外展開をしていくことです。
    日系企業の人事コンサル2000社以上、赴任者教育10000人以上の経験を踏まえ、成功の秘訣をお伝えします。
    =====================================================================

  • O350

    2016/06/10 13:30 ~ 13:50

    無料

    コンテンツ

    ATD 2016 ICE6報告
    ~ラーニングテクノロジーの視点で見た人材育成の最新トレンド

    ヒューマンサイエンス
    開発部 教育ICT支援チーム
    立野 慶吾 氏

    【講演概要】
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    コロラド州デンバーでATDが開催する、HRDカンファレンス「ATD 2016 International Conference & Exposition」(5月22日~25日)の中から、ラーニングテクノロジーの視点で見た人材育成の最新トレンドをご紹介いたします。
    =====================================================================

  • O351

    2016/06/10 13:50 ~ 14:10

    無料

    教育・研修

    製造業の採用・育成担当者必見!
    「見える化」で成功する技術者採用・育成のポイント
    ※同内容のセミナーは、同日(6/10 15:20~16:00:W373 でも事前申込を受付中です。)

    工学研究社
    教育ソリューショングループ グループリーダー
    田添 直樹 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ※13:50~14:10の開催回は満席となりました。同日15:20~16:00の開催回での申込受付を行っていますので、
    そちらからお申し込みください。(定員になり次第締め切りとなりますのでご了承ください。)

    技術者の採用や育成がうまくいかないのはなぜなのか?どちらにも共通するシンプルかつ重要なポイントを多くの企業が見落としています。本講演では、技術者教育で47年の実績をもつ工学研究社がお客様の事例をもとに、製造業における技術者採用・育成の課題解決に必要なポイントやノウハウをご紹介します。
    =====================================================================

  • M368

    2016/06/10 13:50 ~ 14:10

    無料

    HRテクノロジー

    ストレスチェック制度対応、健康経営実現に向けて
    ~ストレスチェックが実現する前向きな組織づくり~

    キーポート・ソリューションズ
    ビジネスイニシアティブユニット
    ビジネスイニシアティブチーム サブリーダー
    シニアコンサルタント
    稲田 勇祐 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    ケアからマネジメントへ。ストレスチェック制度への対応をもう一歩進めて、健康で前向きな組織づくりをはじめませんか?「社員の気持ちを見える化」することで、離職率低減、生産性・モチベーションアップ、心のケア、そして健康経営による企業価値向上を目指します。
    =====================================================================

  • O352

    2016/06/10 14:10 ~ 14:30

    無料

    教育・研修

    eラーニングシステム導入における利点・現状の不満点とは?
    ~シンプルで使いやすい「学びばこ」デモ~

    テクノカルチャー
    営業部
    柳下 千恵 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    「eラーニングシステムを初めて導入する」「現在のシステムに不満がある」方も多いのではないでしょうか。日々の営業活動の中で「実際の研修や教育の担当者様」からお聞きするリアルな声をもとに、eラーニング導入の利点や現状の不満点についてお話します。また「学びばこ」の特徴のご説明&簡単なデモもお見せ致します!
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  • W363

    2016/06/10 14:10 ~ 14:50

    無料

    教育・研修

    「現場を巻き込み成果を出す」
    ~ITツールを活用した企業内学習プロセスの活性化戦略

    ソフィア
    Executive Learning Facilitator
    平井 豊康 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    研修を実践につなげて成果を出す。この古くて新しい課題に対しては、なかなか効果が上がっていません。私たちは、研修だけでなく、その前後も含めたトータルプロセスのデザインが重要だと考えています。LMSとITコミュニケーションツールを組み合わせた仕組みを活用し、大きな成果を上げている事例をご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ソフィア

  • W365

    2016/06/10 14:10 ~ 14:50

    無料

    総務・経理/ビジネスサポート

    急速に拡大する人事給与BPO
    ~競争力を支えるインフラとしてのクラウドとBPO~

    ラクラス
    取締役
    村田 一 氏

    【講演概要】
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    競争環境のグローバル化が急速に進む中、人事部門の機能変革が急務となっています。また、労働力人口の減少もあいまって、近年、内製を中心とした従来型の体制から、クラウドやBPOといった外部リソースを活用する体制への転換が急速に進んでいます。本セミナーでは、当社の支援事例も含めた最新動向をご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:ラクラス

  • M378

    2016/06/10 14:30 ~ 14:50

    無料

    グローバル人材支援

    元上場企業役員OBを中心としたビジネスエキスパートを活用したグローバルビジネス支援について

    サイエスト
    代表取締役
    李 嘉章 氏

    【講演概要】
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    海外市場進出・拡大を検討している日本の中小企業向けに、海外ビジネス経験が豊富な元大手企業の上級幹部や外資系企業エグゼクティブを経験された方を顧問として紹介する経営顧問派遣サービス「グローバル顧問」を提供しております。登録者2400名の方の知識やネットワークを活用して海外ビジネスを支援いたします。
    =====================================================================

  • O353

    2016/06/10 14:30 ~ 14:50

    無料

    MOOC・反転授業

    日本最大のMOOCサービス「gacco」の現状と活用事例の紹介

    ドコモgacco
    ビジネスプロデュース事業部長
    大谷 英治 氏

    ※提供:デジタル・ナレッジ

    【講演概要】
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    2014年にサービスを開始したMOOC「gacco」の活用フィールドが広がっています。大学等の高等教育機関をはじめ、企業や政府、自治体で幅広く活用されはじめています。講座数は100以上、法人ユーザは既に2万人以上となっているgaccoの現状や様々な活用事例をご紹介します。是非お楽しみに!
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  • S372

    2016/06/10 14:50 ~ 15:30

    無料

    特別講演

    コア人材の離職率の低減に向けて
    - 社員エンゲージメントを強化する新しいアプローチ

    日本IBM
    ソーシャル事業部 Kenexa シニア・コンサルティング・セールス・スペシャリスト
    河野 英太郎 氏

    【講演概要】
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    ビッグデータや人工知能などの新技術による第4次産業革命が迫り、産業構造の変革が予測されています。人材の流動性や多様性はよりいっそう高まり、優秀な人材の獲得と離職率の低下に向け、従業員エンゲージメントを高める必要があります。当セッションでは、IBM Kenexaのエンゲージメント調査ソリューションをご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:日本IBM

  • O354

    2016/06/10 14:50 ~ 15:10

    無料

    学習管理システム(LMS)

    120万人の実積!教材制作会社が提案する研修内製化のポイント

    エデュテイメントプラネット
    代表取締役社長
    柳田 善弘 氏

    【講演概要】
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    当社は全社員教育を中心にeラーニング研修の企画から制作・運用までサポートしています。
    多くのオリジナル教材の開発実積から、教育ご担当者様による研修内製化のポイントについてご提案いたします。
    =====================================================================

  • M388

    2016/06/10 15:10 ~ 15:30

    無料

    グローバル人材支援

    外国籍社員の受け入れに関する実務手配のアウトソーシングスキームについて

    リロケーション・インターナショナル
    法人営業ユニット
    加藤 潤 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    日系企業のグローバル化が加速する中、日本からの赴任だけではなく海外からの受け入れ事案も年々増加しております。エグゼクティブだけではなく研修目的の受け入れが多いのも近年の特徴です。実務作業面の効率化、エキスパットの方の満足度向上を実現するためのアウトソーシングスキームを、事例を用いて御紹介致します。
    =====================================================================

  • W374

    2016/06/10 14:50 ~ 15:30

    無料

    グローバル人材支援

    日本と似た環境なのに英語力は大違い。
    おとなり韓国に学ぶ、グローバル人材育成法とその施策事例

    BeNative
    Co-CEO
    矢野 恵介 氏

    ※提供:WEIC

    【講演概要】
    =====================================================================
    大卒新入社員のTOEIC平均731点などのデータが示すように、グローバル化が日本より遥かに進む韓国。サムスンやLGなど大手韓国企業を対象にした英語事業の経験から、彼らのグローバル人材育成法や社内英語施策をご紹介しながら、皆様の社内ではどのように英語力向上を図っていくべきかを考えます。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:WEIC、BeNative

  • O355

    2016/06/10 15:10 ~ 15:30

    無料

    コンテンツ

    eラーニングも結局重要なのは教材!!
    早く、安く、いいコンテンツを作るために必要な5つの条件

    エスエイティーティー
    営業コンサルティング事業部 統括
    星野 忠明 氏

    【講演概要】
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    eラーニングに必要なデジタル教材。
    一般知識の先にある独自の教育を実現するためには企業も学校も自ら教材を用意していかなくてはなりません。
    膨大な教育情報をいかにしてeラーニング教材にするのか?
    これまで3,000以上の教材コンテンツを制作してきた経験を元に5つのポイントにまとめて紹介します。
    =====================================================================

  • W373

    2016/06/10 15:20 ~ 16:00

    無料

    教育・研修

    製造業の採用・育成担当者必見!
    「見える化」で成功する技術者採用・育成のポイント

    工学研究社
    教育ソリューショングループ グループリーダー
    田添 直樹 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    技術者の採用や育成がうまくいかないのはなぜなのか?どちらにも共通するシンプルかつ重要なポイントを多くの企業が見落としています。本講演では、技術者教育で47年の実績をもつ工学研究社がお客様の事例をもとに、製造業における技術者採用・育成の課題解決に必要なポイントやノウハウをご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:工学研究社

  • W375

    2016/06/10 15:20 ~ 16:00

    無料

    教育・研修

    研修での学びを職場で活用・継続させる行動定着化
    ~EQ能力開発研修事例を交えて~

    日立インフォメーションアカデミー
    システムソリューション第3部 部長代理
    兼 ビジネス研修部 上席インストラクタ
    三森 朋宏 氏

    【講演概要】
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    人が成長する為には、学び、知ったことを行動に移し継続することが重要です。当社ではお客さまの目的に沿った効果的な研修の計画・実施に加え、学習者が行動を変容させ定着化させることにより学びを職場の実務に生かす取り組みを進めています。本セミナーでは、EQ能力開発の研修事例を交えてご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業、協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:日立インフォメーションアカデミー

  • O356

    2016/06/10 15:30 ~ 15:50

    無料

    健康経営EXPO(ストレスチェック/メンタルヘルス)

    人事部門から会社を支える。
    ~ワークフローから見る生産性向上のカギ~

    富士電機
    営業本部 ICT統括部 営業第一部 営業第一課
    織戸 誠 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    会社の資産である社員の管理だけでなく、人材採用、メンタルヘルスなど業務が多岐にわたる人事部門。
    変わりゆく制度への迅速な対応も必要とされる人事部門の皆様へ、販売実績20年のワークフローをベースとした申請・勤怠管理と、人事・給与システムを連携するトータルソリューションで、業務効率化はもちろん、ワークフローや社員管理から会社の生産性向上を実現する流れをご紹介いたします。
    =====================================================================

  • M398

    2016/06/10 15:50 ~ 16:10

    無料

    グローバル人材支援

    21 世紀に適した新しい学びとは?
    世界で人気のExperiential Learning事例紹介

    Phoenix Consulting
    CEO Office 次長
    中島 さち子 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    急激に進むグローバル化やテクノロジーの進歩。変化の激しい21世紀において、求められる人材像・人材育成のあり方にも変革が起きています。本講演では、世界的な人材育成研修のトレンドや、新しい学びの波:Experiential Learning ・デザイン思考、ICT活用法などを、事例を用いてご紹介します。
    =====================================================================

  • O357

    2016/06/10 15:50 ~ 16:10

    無料

    コンテンツ

    学び続ける人の「学び」を支援するコンテンツとは何か?
    ~eラーニングだからこそできる多様な学び~

    富士通ラーニングメディア
    eラーニングサービス事業部 プロジェクト部長
    橋本 賢一 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    人は生涯にわたり学びという活動を行っています。知らないことがあれば調べる、未経験の仕事に直面する場合は予備知識は基より、繰り返し同じ行動ができるように練習しスキルの獲得に励みます。これらの学びの活動にeラーニングコンテンツがどこまで役立っているのか、事例を通じて様々なコンテンツをご紹介します。
    =====================================================================

  • S382

    2016/06/10 16:00 ~ 16:40

    無料

    特別講演

    AGC旭硝子における「スキルマップ」の活用
    ~人財データベースを用いた新たな取り組み~

    旭硝子
    人事部 人財開発グループ 統括担当部長
    寺田 一郎 氏

    ※提供:電通国際情報サービス

    【講演概要】
    =====================================================================
    AGCグループでは独自の「スキルマップ」をベースに人財データベースを作成・活用し、最適人材配置や部門・国を越えた従業員間の交流を促進しています。共通スキルを持つ社員同士によるネットワーク活動や異なるスキル間のコラボレーションなど、新たな価値を生みだす「スキルマップ」の活用事例についてご紹介します。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:電通国際情報サービス

  • W384

    2016/06/10 16:00 ~ 16:40

    無料

    採用支援

    新卒採用の成否はチームの『体制』で決まる。300社の成功企業から学ぶ体制の作り方と年間計画

    イーディアス
    代表取締役
    小原 琢麿 氏

    【講演概要】
    =====================================================================
    "他社や学生の状況を知らなすぎる""場当たり的な対応で毎年やり残しがある"など、うまくいっていない会社には共通項があります
    やることが増えすぎた近年の採用に特効薬はなく、採用力の格差は広がる一方
    効率化と効果を推進し計画に落とし込む「強い採用チーム」はいかにできあがったのか?を事例を交えてご紹介
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:イーディアス

  • O358

    2016/06/10 16:10 ~ 16:30

    無料

    学習管理システム(LMS)

    ≪企業研修・人事担当者様向け≫
    多様化した学習スタイルを支えるデジタル・ナレッジソリューションのご紹介

    デジタル・ナレッジ
    研修ソリューション事業部
    野原 成幸 氏

    【講演概要】
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    弊社デジタル・ナレッジでは、各製造・医療・外食・小売・研修所などの企業の多様化したニーズに応えるため、eラーニングシステムのソリューション提供を行っております。
    今回はeラーニングを導入し成功している企業のノウハウや事例を、提供した最新ソリューションと合わせてご紹介させていただきます。
    =====================================================================

  • W393

    2016/06/10 16:30 ~ 17:10

    無料

    教育・研修

    自主自立型人材が身につけるべき3つの力
    ~心理学を活用した新人・若手教育研修設計手法~

    アチーブメント
    マネジャー
    和泉 大 氏

    【講演概要】
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    新人・若手社員を自主自立型人材に育成していく為には、「自ら考える」「自ら行動する」「チームで協力する」力をそれぞれ高める育成体系を構築することが最も効果的です。
    どのようにこの3つの力を高めるのか、600社以上の支援実績を基に、心理学の観点や事例も交えてお伝えします。
    =====================================================================

    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:アチーブメント

  • O359

    2016/06/10 16:30 ~ 16:50

    無料

    学習管理システム(LMS)

    動画+LMSで簡単eラーニング配信

    プロシーズ わくわく教育事業部 藤原 祥雄 氏

    【講演概要】
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    動画配信を使用する、当社の事例を中心にご紹介いたします。
    LearningWareと当社独自の動画配信システム「P-movie」をご利用いただくことにより、簡単に動画配信を始められます。事例は大手家具メーカー、大手生活雑貨販売・メーカー様のケースを紹介させていただきます。
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  • S395

    2016/06/10 16:30 ~ 17:10

    無料

    特別講演

    「がんと就労」企業でできるがん対策
    ~コープみらいのきめ細かい復職支援制度から学ぶ~

    生活協同組合コープみらい
    人事教育 執行役員
    大山 克己 氏

    生活協同組合コープみらい
    総務部 労働安全衛生課 看護師
    深井 好子 氏

    国立がん研究センター
    がん対策情報センター センター長
    若尾 文彦 氏

    国立がん研究センター
    がん対策情報センター がんサバイバーシップ支援部長
    高橋 都 氏

    ※提供:国立がん研究センター

    【講演概要】
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    早期発見や治療法の進歩により、がんと共に暮らし、働くことがあたりまえの時代になってきています。本年2月には、厚生労働省から「事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン」も公開されました。13,000人を超える従業員を擁するコープみらいの事例から、がんと就労の課題や方策について考えます。
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    本セミナーを受講申込いただいた方には、ご登録いただいた住所や電話番号、E-Mailアドレスなどに、講演企業/協賛企業から直接各種ご案内(製品・サービス、展示会・セミナー催事等)や、調査などのお願いをさせていただく場合があります。日経BP社が登録情報を取りまとめ、該当企業に第三者提供いたします。それ以降は、各社それぞれの責任において管理されます。ご登録情報の第三者提供にご同意いただけた方のみ、お申し込みください。
    ※協賛企業:国立がん研究センター

  • M308

    2016/06/10 16:30 ~ 16:50

    無料

    グローバル人材支援

    【就活生はどこに行った?】就職ナビでは思うような学生に出会えないとお悩みの採用ご担当者の皆様へ

    賢者屋
    代表取締役社長
    佐藤 祐 氏

    賢者屋
    営業企画部長
    松井 大介 氏

    【講演概要】
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    年間6万人の学生が利用する学生限定フリースペース「賢者屋」。その利用者の8割がGMARCH以上であり、実に7割の学生が大手ナビサイトを利用せずに就職活動を終えています。「ナビサイトでは出会えない」自社採用ターゲットを「直接」採用することの大切さ、その手段についてお伝えいたします。
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  • O360

    2016/06/10 16:50 ~ 17:10

    無料

    教育・研修

    教育現場へ『3Dプリンタ』をどのように導入していくのか
    -その活用と課題について-

    スマイルリンク
    代表取締役社長
    大林 万利子 氏

    【講演概要】
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    3Dプリンタという新たな造形装置の登場により、気軽かつ安価にモノが作れる時代になりました。アメリカでは小学校で配られるなど教育現場での活用も進んでいます。スムーズな導入に際してどんなことに気を付ければよいのか、稼働率をどうあげるか、コストはどのくらいかかるかなど具体的な事例を含めてお話しいたします。
    =====================================================================

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